Врач акушер-гинеколог

Обязанности:

• Приём амбулаторных пациентов. Обследование, постановка диагноза, лечебные назначения и контроль эффективности выбранной тактики. При необходимости коррекция лечебного плана
• Мониторинг состояния беременных вплоть до наступления даты родов, профилактика осложнений
• Организация и контроль работы подчинённого персонала
• Заполнение медицинской документации
• Соблюдение требований по использованию медицинской аппаратуры
• Следование правилам асептики и антисептики, врачебной этики и принятого в медучреждении трудового распорядка
• Навык работы в ЕЦП

• Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Акушерство и гинекология"
• Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Акушерство и гинекология"

• Единовременная компенсационная выплата в размере 500 тыс. рублей врачам, трудоустроенным впервые после получения высшего медицинского образования или переехавшим в Республику Коми из других субъектов РФ (при наличии квотируемых рабочих мест)
• Надбавка за стаж работы в здравоохранении от 3 до 5 лет – 20%, свыше 5 лет – 30%
• Доплата начинающим специалистам в течение первых трех лет работы, в размере 25 %, при наличии диплома «с отличием» в размере 30 %
• Надбавка за наличие квалификационной категории «Вторая» - 20 %, «Первая» - 30 %, «Высшая» - 50 %
• Доплата за работу во вредных условиях труда от 4 %
• Специальная социальная выплаты ФСС врачи в поликлинике – 29000,00 рублей
• Надбавка за интенсивность и высокие результаты работы до 200 %
• Доплата за фактические выполненные объемы
• Софинансирование % по ипотеке в размере 120000,00 рублей в год
• Премиальные выплаты по итогам работы за год
• Оплата стоимости проезда к месту отдыха и обратно один раз в два года работнику и неработающим членам семьи
• Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, за работу в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера - 56 кал. день
• Ежемесячная компенсация за наём жилых помещений, в размере 17000 рублей
• При трудоустройстве из другого региона РФ выплата единовременного пособия в размере двух окладов работнику и ½ оклада на каждого прибывшего члена семьи
• Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи и провоз багажа
• Средняя заработная плата врача составляет 147000,00 рублей (с учетом совместительства и установленных надбавок)