Специалист отдела кадров

Группа компаний "КИРАСА" специализируется на обеспечении безопасности человека во всех сферах жизни, предоставляя комплексные услуги по защите объектов коммерческого и государственного типа.
Более 20 лет мы обеспечиваем надежную безопасность для своих клиентов. С момента своего основания в Магадане, мы выросли в стабильную и динамично развивающуюся компанию, предоставляющую комплексные услуги в сфере безопасности.
Сегодня мы находимся в поиске Специалиста по кадрам, который станет частью нашей профессиональной команды.

Чем предстоит заниматься:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме 100+ человек: приёмы, переводы, увольнения, отпуска, б\л, формирование и ведение личных дел сотрудников, подготовка приказов, справок/копий документов сотрудников и др.;
• Заполнение трудовых книжек работников;
• Ведение суммированного учёта рабочего времени;
• Ведение табелей учета рабочего времени;
• Оформление и ведение графика отпусков работников;
• Ведение воинского учета;
• Работа в 1С: ЗУП;
• Работа с контролирующими органами: подготовка и направление отчётов в Объединённый социальный фонд России;
• Взаимодействие с руководителями подразделений по кадровым вопросам;
• Выполнение задач и распоряжений непосредственного руководителя.

• Высшее образование (профильное, либо профессиональная переподготовка по кадровому делопроизводству);
• Наличие опыта работы в данной должности не менее 3 лет;
• Отличное знание Трудового законодательства РФ;
• Профессиональное владение программой 1С: ЗУП и пакетом MS Office;
• Навыки ведения суммированного учета рабочего времени желательно;
• Знание вахтового метода работы будет Вашим преимуществом;
• Готовность к обучению и совместной работе в команде для повышения эффективности кадровых процессов;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Внимательность, аккуратность, ответственность, исполнительность.

• Официальное трудоустройство, график работы 5/2, 8-часовой рабочий день;
• Работа в офисе компании по адресу: г. Магадан, ул. Якутская, 45;
• Заработная плата выплачивается без задержек 2 раза в месяц;
• Возможность профессионального роста и развития в компании;
• Эмоционально зрелое руководство, комфортные условия работы внутри коллектива.