Менеджер по сопровождению клиентов

Компания "Медповерка"* ищет в команду активного, коммуникабельного и ответственного Менеджера по сопровождению клиентов (без продаж).

Чем предстоит заниматься:

• Работа и коммуникация с заказчиками.
• Участие в деятельности поверительной лаборатории.
• Составление и согласование документов (акты, доп. соглашения и т.д.) заказчикам.
• Работа с курьерскими службами.

Что для этого нужно:

• Навыки ведения деловой переписки и коммуникации с клиентами.
• Ответственность и желание работать в команде.
• Опыт работы в CRM-системах приветствуется, но не является обязательным.
  Мы готовы рассмотреть кандидатов без опыта, главное, быть обучаемым и настроенным на работу!:)

От нас:

• Трудоустройство по ТК РФ.
• Оплачиваемые отпуска и больничные.
• Обучение навыкам и специфике работы.
• Фиксированная заработная плата ( оклад 80 000 рублей после налогообложения, на период испытательного срока - 70 000 рублей), а также годовая премия по результатам работы и премии при ведении дополнительных контрактов.
• График 5/2 — пн-чт с 10:00 до 18.00, пятница до 17:00, сб., вс.- выходной.
• Работа в офисе, расположенном в современном БЦ Омега Плаза по адресу: ул. Ленинская Слобода, 19. (3 минуты пешком от м. Автозаводская).
• Испытательный срок 3 месяца (возможно досрочное окончание испытательного срока по результатам работы).

* Поверочная лаборатория «Медповерка» существует с 2008 года и является аккредитованным центром по поверке медицинского оборудования. За этот период успешной работы компания зарекомендовала себя как качественного и надежного партнера, которая плотно работает с большинством городов России и стран Таможенного Союза ЕАЭС. Коллектив состоит из профессионалов, знающих и любящих свое дело.Основой компании «Медповерка» стали сильный менеджерский состав и опытные инженеры-метрологи.Организация отвечает критериям системы менеджмента качества по ГОСТ Р ИСО 9001-2015 и действует в соответствии с Федеральным законом от 28.06.2008 № 102-ФЗ «Об обеспечении единства измерений» и действующим законодательством Российской Федерации.