Менеджер по кадровому делопроизводству

Вакансия открыта в компании, реализующей современный, экологичный и социально-значимый транспортный проект на территории Санкт-Петербурга – трамвайная линия «Славянка», который решает проблему транспортной доступности густонаселённых районов на юге города.

Проект включает в себя 21 км трамвайных путей с сопутствующей инфраструктурой: новое современное депо, тяговые подстанции, остановочные павильоны, автоматизированная система управления трамвайным движением.

Ключевые задачи:

• Ведение КДП в полном объеме на штат сотрудников 300 человек (самостоятельное ведение: прием увольнение, перевод);
• Учет рабочего времени;
• Ведение личных дел сотрудников;
• Учет и ведение трудовых книжек;
• Кадровая отчетность и работа с архивом;
• Формирование статистической и иной отчетности в рамках своего участка.

Для нас важно:

• Опыт работы по специальности не менее 3 лет;
• Опыт работы в транспортных/пассажирских компаниях будет являться преимуществом;
• Отличное знание ТК РФ и других нормативных документов по кадровому делопроизводству;
• Уверенный пользователь 1С 8.3, MS Office;
• Внимание к детали, навыки работы с большим объемом информации, открытость, доброжелательность.

Мы предлагаем:

• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, «белая» заработная плата;
• График работы 5/2 с 9 до 18 часов;
• Место работы: трамвайное депо посёлок Шушары, Новгородский проспект, 50;
• Корпоративная развозка до Депо от м. Купчино;
• Программы заботы о здоровье: полис ДМС;
• Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, скидки в театры, на спортивные мероприятия, фитнес, подарки для детей сотрудников.;
• Спортивные и культурные мероприятия: спортивные игры, юбилейные даты Компании, организованные экскурсии по городу, тематические мастер-классы, корпоративная библиотека.