Java-разработчик

Проект для крупной компании в телеком секторе! Команда проекта разрабатываете Lakehouse — это платформа архитектуры данных для хранения, управления и анализа структурированных и неструктурированных данных в одном расположении. Это гибкое и масштабируемое решение, позволяющее организациям обрабатывать большие объёмы данных с помощью различных средств и платформ.
Lakehouse сочетает в себе гибкость «озера данных» и преимущества структурированных хранилищ данных (DWH). При этом обеспечивается транзакционность, система управления метаданными и повышенная эффективность аналитических запросов. Мы в поисках Java разработчика к нам в команду!

Твои задачи:

• Разрабатывать и дорабатывать внутренние компоненты продукта
• Интегрироваться с внешними источниками данных
• Оптимизировать производительность запросов и работу с данными (векторизация, кэширование)
• Написание и поддержка высококачественного кода с учетом требований отказоустойчивости и масштабируемости.
• Тестирование и отладка разработанных решений в среде Kubernetes.
• Документирование кода и технических решений

Что мы ждем от тебя:

• 3+ года в backend-разработке, предпочтительно с распределенными системами или базами данных
• Уверенное владение Java
• Опыт работы с базами данных (реляционными или NoSQL) и понимание их внутренней архитектуры.
• Знание SQL и опыт оптимизации запросов.
• Понимание распределенных систем и принципов MPP (Massively Parallel Processing)
• 4Опыт работы с объектными хранилищами (S3, MinIO) и форматами данных (Parquet, ORC)
• Базовые знания Kubernetes (понимание контейнеров, подов, деплоя)
• Знание JDBC/ODBC для разработки коннекторов
• Опыт работы с open-source проектами (внесение патчей, чтение исходного кода)
• Знание C++ — как преимущество (необязательный критерий)

Будет плюсом:

• Опыт работы с экосистемой больших данных (Apache Spark, Hive, Flink)
• Участие в разработке высоконагруженных систем или баз данных
• Понимание принципов Lakehouse и открытых табличных форматов (Iceberg, Paimon)

Что мы обеспечиваем:

• Работа в гибкой методологии разработки
• Возможность расширить свою экспертизу, используя современный стек технологий
• Сессия профессионального развития персонала дважды в год, результатом которой является план индивидуального развития каждого сотрудника
• Поездки на конференции и тренинги за счет компании, внутренние семинары, внутренние митапы, мы очень любим учиться новому
• Сообщества по интересам: Лига Спорта, Лига Интеллекта, Лига Шахмат, CyberЛига, ЛигаPerformance, Лига Добра, Лига Кошатников, а также возможность организовать свое сообщество и получить поддержку от компании
• Корпоративная культура со своими ценностями и традициями, в которой каждый человек чувствует себя частью команды
• Новая техника для комфортной работы