Машинист вращающих печей 4 разряда

Компания ЦЕМЕНТУМ - Российский производитель строительных материалов, приглашает на работу Машиниста вращающихся печей 4 разряда.

Обязанности:

• Управление технологическим оборудованием и контроль за функциональностью производственной линии по поручению начальника смены, машиниста вращающихся печей 5 разряда или оператора центрального пульта управления технологической линии по производству цемента, соблюдая технологические процедуры, внутренние положения и государственное законодательство. Обеспечение бесперебойной работы и исправного состояния хранения, транспортировки и перемешивания шлама, обжига сырьевой смеси, клинкерного транспортера, цементной мельницы №4 и других элементов вспомогательного оборудования группы 300, 400 и 500.
• Проведение инспекций 1-го уровня c заполнением чек- листа. Сообщать обо всех отклонениях в работе оборудования и происшествиях машинисту вращающихся печей 5 разряда, оператору центрального пульта управления технологической линии по производству цемента и начальнику смены. Предупреждать и устранять неисправности в работе обслуживаемого оборудования.
• Отбор проб материала для предоставления в лабораторию согласно установленной схемы отбора проб и по запросу оператора центрального пульта управления технологической линии по производству цемента или начальника смены или машиниста вращающихся печей 5 разряда.
• Обязательное обучение на грейферный кран.
• Участие в очистке печи, подготовке к проведению футеровочных работ и в футеровочных работах. Предупреждение и устранение неисправностей в работе обслуживаемого оборудования (мелкий ремонт). Участвовать в ремонтах оборудования и приемке его по окончании ремонта.

• Среднее специальное образование.

• опыт работы от 1 года в производстве цемента, ЖБИ, сухих смесей или других строительных материалов.

• Официальное оформление согласно ТК РФ;
• График работы: Сменный ДНОВ с 8 до 20.
• Место выполнения работ: г. Коломна, ул. Цементников, д. 1;
• Корпоративный транспорт по городу Коломне;
• Конкурентный уровень оплаты труда;
• Гибкий выбор льгот (социальный пакет): ДМС, обучение, путешествие, спорт, досуг;
• Страховка от несчастных случаев;
• Возможность участвовать в спортивных корпоративных мероприятиях (футбол, волейбол, бег и т.д.), прохождение вебинаров на тему здоровья, финансовой грамотности и т.д.;
• Обучение и развитие на постоянной основе.