Менеджер склада

ЭТО ПРО ТЕБЯ?

• Имеешь опыт руководства и выстраивания процессов складского хозяйства
• Имеешь опыт работы менеджером склада от З лет
• Обладаешь отличными знаниями современных технологий и оборудования, применяемых в складской логистике
• Имеешь в опыте результативные кейсы в автоматизации работы склада (внедрение программного обеспечения, систем и аналитики работы склада, увеличение пропускной способности склада)
• Уверенный пользователь ПК, складских программ WMS

ТОГДА ТВОИ НОВЫЕ ЗАДАЧИ — ЭТО:

• Оптимизация и организация бесперебойной работы склада, выстраивание и корректировка рабочих процессов, их формализация и автоматизация
• Контроль исправности помещений, оборудования и инвентаря
• Обеспечение и контроль требований охраны труда и пожарной безопасности подчиненными сотрудниками
• Взаимодействие с другими подразделениями компании, решение конфликтных и спорных вопросов
• Выявление ошибок в работе склада и устранение их причин
• Анализ загруженности персонала и принятие мер по распределению нагрузки
• Управление бюджетом направления
• Контроль проведения инвентаризации готовой продукции и основных средств

МЫ ПОДДЕРЖИМ ТЕБЯ И ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное оформление и предоставление обязательных компенсаций и льгот
• Корпоративный транспорт
• Частичную компенсацию питания
• ДМС со стоматологией, страхование жизни с первого рабочего дня (в т.ч. за рубежом), оплату по больничному листу до среднего заработка (7 дней в году)
• Компенсацию отпуска по беременности и родам, дополнительный оплачиваемый отпуск отцам в связи с рождением ребенка
• Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях
• Корпоративные скидки и программу благополучия от партнеров (Prime Zone, BE WELL)
• Детские дни (экскурсии на завод для детей и различные мероприятия на территории заводов)
• Специальные условия от банков по зарплатным проектам
• Возможность функционального и лидерского обучения, в рамках карьерного роста и дополнительные выплаты за повышение квалификации
• Частичную компенсацию санаторно-курортного лечения, частичную компенсацию детского отдыха (до 16 лет) и выдача подарков детям сотрудников
• Программу признания сотрудников
• Бонус за программу «Приведи друга»