Экономист-бухгалтер

Наша компания была основана в 2012 году и входит состав холдинга «Лидер Групп» - одного из крупнейших строительных холдингов Северо-запада. Строительство завода завершилось в 2014 году.

Наша продукция: широкий спектр изделий для зданий, сооружений и инфраструктурных объектов – колонны и балки любой конфигурации, стеновые сэндвич-панели, все виды свай, пустотные плиты перекрытия, однослойные дорожные плиты любой толщины, лестничные марши и пр., товарный бетон

Приглашаем в команду специалиста, который умеет видеть за цифрами реальный производственный процесс. Мы ищем сотрудника в финансовый отдел, способного объединить аккуратное ведение учета (склад) и ответственную работу по формированию цен на нашу продукцию.

Если вы хотите не просто «разносить первичку», а участвовать в настройке финансовых процессов и влиять на прибыль компании — эта вакансия для вас.

Ключевой вызов (Ваша первая задача):
Совместно с начальником финансового отдела принять участие в пересмотре и упрощении текущей системы ценообразования. Нам нужен ваш свежий взгляд и практический опыт, чтобы сделать расчет цен прозрачным, быстрым и эффективным.
Чем предстоит заниматься:
Блок «Ценообразование» (Ключевая зона ответственности):

• Расчет себестоимости и формирование отпускных цен на изделия ЖБИ (серийные и индивидуальные заказы).
• Ведение и актуализация прайс-листов.
• Анализ маржинальности продукции.

Блок «Бухгалтерский учет» (Сопутствующие задачи):

• Участок «Склад и Материалы»: контроль движения ТМЦ, проведение списания материалов.

Наши ожидания:
1. Отличное знание Excel (сводные таблицы, формулы) — ценообразование требует расчетов.
2. Опыт работы бухгалтером на производстве, экономистом по себестоимости или бухгалтером-экономистом от 3-х лет.
3. Понимание специфики производственного учета (идеально — ЖБИ, стройматериалы, но рассмотрим и другие сферы).
4. Уверенное владение 1С: Бухгалтерия / 1С: Комплексная автоматизация или ERP.
5. Личные качества: въедливость (цена ошибки в калькуляции высока), умение структурировать информацию и предлагать решения по оптимизации рутины.

Условия:

• График работы 5/2: с 8:00 до 17:00 (по пятницам до 16:00), обеденный перерыв 1 час.
• Официальное оформление: "белая" заработная плата, выплаты без задержек по ТК РФ, оплата больничных, отпусков. Уровень заработной платы обсуждаем на собеседовании.
• Социальная политика и материальная помощь (дополнительные выходные, корпоративные подарки, материальные выплаты в различных жизненных ситуациях);
• Корпоративная развозка от ст.м Ладожская, Новочеркасская, Проспект Большевиков, Дыбенко, г. Кудрово, г. Колтуши;
• Большая парковка у производства.