Контент-продюсер (Fashion/Beauty)

T A T I K A ищет талантливого контент-продюсера для создания и организации продающего контента. Ваша главная задача — обеспечить бесперебойную работу контент-конвейера и создавать материалы, которые привлекают аудиторию и ведут к заявкам.

Весь наш трафик и продажи завязаны на контенте, поэтому нам нужен специалист, который превратит идеи в эффективный контент-поток.

• Организация и контроль процесса производства контента: от идеи и сценария до съемки, монтажа и публикации;

• Создание сценариев для Reels и видеороликов с фокусом на структуру, удержание внимания (retention) и призыв к действию;

• Обеспечение ежедневного выхода качественного контента в соответствии с контент-планом;

• Координация работы команды (фрилансеры, дизайнеры, копирайтер) и контроль сроков;

• Работа с UGC и комьюнити: поиск авторов, организация съемок, адаптация пользовательского контента;

• Базовый анализ эффективности контента (охваты, вовлечение, переходы) для формирования гипотез и улучшения материалов.

• Опыт работы контент-продюсером, SMM-менеджером или видео-мейкером от 1-2 лет (портфолио обязательно);

• Понимание трендов в соцсетях (Instagram, Telegram, VK) и умение их адаптировать под бренд;

• Опыт создания Reels с измеримыми результатами (рост охватов, сохранения, высокий retention);

• Системный подход и умение работать в условиях многозадачности, соблюдая дедлайны;

• Уверенные навыки монтажа видео (CapCut, Premiere Pro или аналог);

• Насмотренность в сфере fashion/beauty/lifestyle и понимание нашей аудитории.​​​​​​​Будет преимуществом:

• Опыт в fashion-ритейле (бренд, шоурум, маркетплейс);

• Опыт работы с UGC-кампаниями или блогерами;

• Базовое понимание метрик (CTR, конверсии, saves).

• Гибридный / удаленный формат работы (офис в Москве для встреч и съемок);

• Конкурентная заработная плата (обсуждается по итогам собеседования);

• Официальное трудоустройство;

• Возможность влиять на продукт и расти вместе с быстроразвивающейся компанией;

• Бонусная часть, привязанная к выполнению KPI по контенту.

Как откликнуться:
Отправьте своё резюме и ссылку на портфолио (аккаунты брендов, примеры сценариев/видеороликов). В письме кратко напишите, какой ваш контент, на ваш взгляд, давал лучший результат по вовлечению или заявкам и почему.

Ждем вашего отклика!