Специалист отдела договоров

ПРОТЕЙ — группа компаний, с 2002 года работающая в сфере телекоммуникаций. Мы разрабатываем и производим современное программное и аппаратное обеспечение для операторов фиксированной связи, российских и зарубежных операторов мобильной связи, корпораций, государственных и специальных заказчиков (защищенные системы связи и видеконференцсвязь).

Мы приглашаем присоединиться к нашей команде опытного специалиста в отдел договоров. Преимущество будут иметь кандидаты, которые имеют опыт составления и проверки лицензионных договоров.

Ваши задачи:

• Составление, проверка договоров, дополнительных соглашений, протоколов разногласий, соглашений о конфиденциальности
• Согласование договоров со службами внутри компании, с контрагентами, контроль за исполнением договоров
• Ведение переписки в рамках договорных отношений
• Проверка контрагентов в целях соблюдения должной осмотрительности, сбор документов контрагентов
• Ведение реестра договоров и договорных материалов, контроль за своевременным предоставлением оригиналов документов.

Наши ожидания:

• Оконченное высшее юридическое образование
• Опыт договорной работы не менее 3 лет
• Знание ГК РФ, закона от 05.04.2013 N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд"
• Умение аргументированно излагать свою правовую позицию, убеждать в правильности своей правовой позиции
• Умение работать в ритме многозадачности с большим объемом договоров, ответственность, внимательность, исполнительность
• Будет плюсом - знание английского языка.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство и белую заработную плату
• Офис: в пешей доступности от метро Выборгская, полностью оборудованная кухня, комната отдыха, душевая, парковка для велосипедов
• Расширенный ДМС со стоматологией с первого рабочего дня, большой выбор клиник
• Бонусы: доплата на питание в офисе (выплачивается 5 числа каждого месяца на карту)
• Спорт: компенсация фитнеса, корпоративные занятия йогой в офисе 2 раза в неделю, участие в IT-соревнованиях (яхтинг, лыжи, волейбол и прочее)
• Обучение: компания регулярно проводит внутренние тренинги, оплачивает участие в конференциях, курсы.