Инженер по эксплуатации - теплотехник (г. Зеленоград)

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Обеспечение технической эксплуатации внешних и внутренних тепловых сетей, тепловых узлов и теплотехнического оборудования, систем отопления в магазине

• Безопасная техническая эксплуатация основных инженерных систем магазина:

  • ОВиК (отопление, вентиляция и кондиционирование)
  • электроснабжение
  • противопожарные системы
• Качественное и своевременное техническое обслуживание: всех инженерных систем и внешних инженерных сетей магазина, прилегающей территории.
• Организация работ по ремонту и реконструкции инженерных систем и оборудования магазина
• Контроль рационального потребления энергоресурсов
• Ведение организационно-распорядительной ( в т.ч. отчетной), технической документации.
• Подготовка магазина к внешним проверкам, работа с надзорными органами.
• Эффективное управление и выстраивание работы с подрядными организациями: постановка задач подрядными организациям в рамках выполнения договорных отношений (техническое обслуживание магазина, строительно-монтажные работы, обслуживание внутренних и внешних инженерных систем), приемка всех видов работ.

ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ:

• Высшее техническое образование по специальности: теплотехника, теплоэнергетика, эксплуатация зданий
• Опыт работы не менее 3-х лет в должности инженера, в качестве лица, ответственного за теплопотребляющие установки
• Опыт взаимодействия с надзорными органами
• Действующая группа по электробезопасности: не ниже III гр. до 1000В
• Действующая аттестация по эксплуатации теплопотребляющих установок, систем газопотребления и газораспределения (опционально , если есть котельная)
• Знание правил технической эксплуатации инженерных систем
• Опыт функционального управления отделом/подрядными организациями
• Умение работать автономно и принимать решения в ситуации многозадачности

РАБОТА У НАС - ЭТО:

• Работа на территории магазина по адресу: Солнечногорский район, Ленинградское шоссе, 37-й километр, вл. 1

  • Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;

  • График работы 5/2 (по 8 часов + час обед), выходные по договорённости ВС-ПН или ПТ-СБ, режим работы на выбор с 08:00 до 17:00, либо с 09:00 до 18:00.

  • Совокупный уровень дохода: 155 100 руб./мес. (до вычета налогов):
  • фиксированный оклад от 142 000 /мес. (по результатам собеседования готовы обсуждать);
  • компенсация питания 6 000 руб./мес.;
  • Возможность получения премий (по положению о премировании):

  -ежемесячная премия 5% от оклада (за отработку всех смен, 7100 руб)

  - возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода по результатам показателей магазина;

  • Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу;
  • Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев;
  • Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
  • Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста.

  Расширенный социальный пакет:
  
  - корпоративный транспорт;

  - собственный тренажерный зал;

  - доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;

  - бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант

  и др.);

  - материальная помощь в трудных ситуациях;

  - уютная столовая, комната отдыха;

  - стильная форма;

  - ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.

• С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных

  опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение,

  спортивных занятий.