Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (Работа в 1С "Зарплата и кадры", ЕЦП, СБИС, ФРМР, НМиФО. Взаимодействие с СФР, ЦЗН, МЗ ОО, контрольными органами. Подготовка кадровой отчетности и статистической информации и т.п.);
подбор персонала;
иные обязанности согласно должностной инструкции.
Требования:
опыт работы от года, опыт работы в медицинской организации будет преимуществом;
Условия:
неполное рабочее время (0,5 ставки)
общая продолжительность отпуска 42 дня (28 дней ежегодный отпуск, 14 дней дополнительный отпуск);
работа с классом условий 3.2-3.3 (по биологическому фактору);
ежемесячная выдача молока либо компенсационная выплата;
возможность санаторно-курортной реабилитации в условиях Федеральных санаториев (Московская обл., г. Геленджик, Республика Башкортостан);
организация ежегодного летнего отдыха детей работников;