Специалист по кадровому делопроизводству (Кадровик) | Симферополь

Специалист по кадровому делопроизводству Симферополь

Мы — стабильная и динамично развивающаяся компания в Симферополе. Наш коллектив — наша главная ценность, и мы ищем в команду профессионала, который станет гарантом порядка и законности во всем, что касается наших сотрудников.
Если вы — тот самый педант, для которого точность в документах и знание ТК РФ — не просто слова, а образ мышления, тогда вам к нам! Мы предлагаем не просто работу, а место, где ваша ответственность и экспертиза будут реальной ценностью для бизнеса.

Что мы предлагаем (Ваши сильные преимущества):

Конкурентная зарплата: 70 000 рублей. Стабильный оклад, достойный опытного специалиста.
Работа в штате, официальное оформление с первого дня по ТК РФ.
Стабильность и карьерные перспективы. Работа в устойчивой компании — отличный старт для роста в рамках HR-направления.
Четко определенная зона ответственности и поддержка от руководства.

В ваши задачи будет входить (круг обязанностей):

Полный цикл кадрового администрирования: оформление приема, перевода, увольнения, всех видов отпусков и командировок.

Ведение кадрового делопроизводства:

Ведение и хранение трудовых книжек, личных дел сотрудников, работа с персональными данными.
Подготовка приказов и ведение всей кадровой документации.
Составление и контроль графика отпусков.
Ведение табеля учета рабочего времени.

Взаимодействие и отчетность:
Подготовка отчетов для контролирующих органов (ПФР, ФСС и др.).
Обеспечение воинского учета (при необходимости).
Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства.

Мы ищем специалиста, который обладает следующими качествами и знаниями:

Опыт работы на позиции кадровика/специалиста по кадрам от 1-2 лет.
Доскональное знание Трудового кодекса РФ и основ кадрового делопроизводства.
Уверенное владение профессиональными программами (1С:ЗУП и другими системами кадрового учета).
Личные качества: высочайшая внимательность, аккуратность, ответственность, умение хранить конфиденциальную информацию, стрессоустойчивость и коммуникабельность.
Образование (среднее специальное или высшее). Приветствуется дополнительное образование в сфере управления персоналом или кадрового делопроизводства.

Готовы стать нашим «хранителем» кадрового порядка?
Если вы цените четкость, несете ответственность за результат и хотите, чтобы ваша скрупулезность была оценена по достоинству — мы ждем ваше резюме!

Откликайтесь на вакансию, и наш HR-специалист свяжется с вами для собеседования