Руководитель ИТ отдела

Обязанности:

• Аналитика существующих бизнес-процессов организации;
• Участие в проектах организации, связанных с автоматизацией деятельности.

Руководство секторами:

1. Сопровождение программного обеспечения:

• собственными силами сопровождение (поддержка) программных продуктов, находящихся на эксплуатации;
• подготовка документов для заключения договоров с внешними подрядными организациями на сопровождение ПП;
• формирование и приемка заданий на доработку и ошибки, возникшие во время эксплуатации у сторонних организаций.

2. .Программная аналитика:

• формирование технических заданий на разработка новых ПП и доработку функционала внедренных ПП;
• приемка и внедрение разработанных ПП внешним подрядом и собственными силами на основании ТЗ;
• подготовка документов для заключения договоров с внешними подрядными организациями на проведение конкурса.

3. Разработка программного обеспечения:

• разработка новых ПП, доработка существующего функционала ПП собственными силами, на основании ТЗ;
• взаимосвязь с разработчиками внешних подрядных организаций и аналитиками МКДЦ.

4. Планирование деятельности отдела:

• разработка планов и графиков работ секторов отдела на текущий и следующие годы.

5. Отчетность:

• формирование внутренней отчетности по отделу руководству организации, другим подразделениям;
• формирование внешней отчетности деятельности отделения (МЗ РТ и т.д.).

Требования:

• Высшее образование;
• Практическая работа в области разработки программного обеспечения не менее трех лет;
• Личностные характеристики: интерес к изучению тонкостей профессии, ответственное отношение к поручениям, способность быстро находить выход из стрессовых ситуаций, умение работать в коллективе.

Условия:

• Уровень заработной платы обсуждается индивидуально с каждым кандидатом по результатам собеседования;
• Полный социальный пакет (оформление по ТК, оплата больничных листков, отпусков), регулярно выплачиваемая заработная плата два раза в месяц;
• Предоставление дополнительного отпуска (14 календарных дней);
• Предоставление детского дня один раз в месяц и ко дню знаний для родителя первоклассника;
• Льготное медицинское обслуживание как для сотрудника, так и для близких родственников сотрудника;
• Забота о детях сотрудников МКДЦ: мастер-классы, содействие в организации летнего отдыха, подарки к новому году и ко дню знаний для первоклассника;
• Богатая программа корпоративных мероприятий;
• Бесплатное посещение бассейна;
• График работы: с 8:00 до 16:30, 5/2;
• Перспективы профессионального и карьерного роста;
• Работа на территории работодателя.