Операционный координатор / Ассистент руководителя

О компании

Кого мы ищем

Мы ищем операционного координатора руководителя — человека, который поможет превращать управленческие решения в реальные действия и удерживать управленческий ритм компании.

Это роль для тех, кому интересно участвовать в развитии бизнеса, а не просто выполнять набор однотипных задач.

Что вы будете делать

• фиксировать поручения и договорённости руководителя

• переводить их в понятные задачи в системе (Pyrus и др.)

• контролировать сроки и статусы выполнения

• взаимодействовать с руководителями подразделений по исполнению задач

• напоминать о договорённостях и управленческих ритуалах

• следить за проведением регулярных совещаний и фиксацией итогов

• готовить для руководителя краткие отчёты: что сделано, что нет, где отклонения

• участвовать во внедрении новых правил, порядков и управленческих решений

• снимать с руководителя часть организационной и операционной нагрузки

Зачем вам эта работа

Если вам интересно участвовать в создании и росте производственной компании, видеть, как решения превращаются в реальные изменения, и набирать управленческий опыт рядом с собственником бизнеса — эта роль для вас.

Это не работа “по инструкции”.
Это участие в выстраивании управленческой системы.

Важно понимать

• не секретарская роль
• не позиция с управленческой властью

Что мы предлагаем (кроме денег)

• участие в бурном росте производственной компании практически с нуля
• реальный опыт выстраивания управленческих процессов, а не работы “по инструкции”
• обучение и управленческий опыт напрямую от руководителя
• погружение в принятие управленческих решений и логику бизнеса
• быстрый рост компетенций: управление задачами, процессами, людьми (без формальной власти)
• динамичную, насыщенную среду: будет интенсивно, иногда хаотично, но точно не скучно

Требования

• опыт координации задач, проектов или людей
  (в компаниях, общественных, образовательных, молодёжных или проектных инициативах)
• системность, аккуратность, умение доводить дела до конца
• уверенное владение ПК и офисными инструментами
• умение пользоваться нейросетями (ChatGPT или аналоги) либо готовность быстро освоить
• уверенное владение Excel / Google Sheets или способность быстро обучиться
• грамотная письменная речь, внимательность к формулировкам
• привычка фиксировать задачи и договорённости письменно

Будет плюсом

• опыт работы в компаниях с жёсткой или устаревшей системой управления

• участие в общественных, проектных или организационных инициативах

• интерес к управлению и развитию бизнеса

Условия

• заработная плата: до 75 000 ₽
• гибкий график, ориентированный на задачи, а не “отсидку”
• работа в офисе и на объектах
• обучение и ввод в процессы
• рост ответственности и роли по мере развития компании

Как проходит отбор

Кому точно не подойдёт

• тем, кто ищет спокойную, монотонную работу
• тем, кому важно чёткое ТЗ “на годы вперёд”
• тем, кто не любит контроль, фиксацию и дисциплину