Главный специалист отдела кадров

Обязанности:

• Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, предоставление отпуска, учет, хранение личных дел), 3 юридических лица.
• Участие в анализе и разработке ЛНА.
• Закрытие табеля учета рабочего времени.
• Ведение воинского учёта (50 сотрудников в запасе).
• Подготовка и сдача отчётности: СФР, Росстат, Работа России.
• Взаимодействие с ЦЗН, СФР, Военный комиссариат.
• Обеспечение соблюдения требований трудового законодательства, локальных нормативных актов и стандартов КДП.
• Консультирование работников других подразделений по применению законов, оформлению кадровых документов.

• Высшее образование.
• Опыт самостоятельного ведения участка кадрового делопроизводства в полном объеме от 300 человек.
• Хорошее знание трудового законодательства.
• Знание 1С:ЗУП.

• Конкурентная заработная плата. Уровень дохода обсуждается индивидуально по результатам собеседования.
• ДМС после испытательного срока.
• Интересные задачи и возможность роста.
• Комфортный офис в шаговой доступности от ст.м.Павелецкая.