О компании:
OMNIMIX – специализированное агентство интернет-рекламы, работающее с клиентами по всему миру.
Мы специализируемся на разработке и реализации рекламных стратегий в digital для крупных брендов и топовых рекламодателей на рынке, с использованием закупки медийной, аудио- и видеорекламы, в том числе с использованием influence-маркетинга, спец. проектов и интеграций с крупными блогерами. Так же мы оказываем клиентам поддержку по ведению рекламных кампаний в контекстной и таргетированной рекламе.
Среди клиентов: OZON, Акрихин, Аквион, ZARINA, Барьер, X5 Group, Л'Этуаль, AutoSpot и другие.
В связи с запуском новых проектов мы расширяем команду и ищем аккаунт-менеджера с опытом работы с маркетплейсами. Вам предстоит работать с e-commerce-площадками, развивать клиентов и участвовать в продвижении брендов на ключевых маркетплейсах.
Что мы ждём: - Ведение и развитие клиентов агентства в направлении маркетплейсов и e-commerce-платформ (Ozon, Wildberries, Самокат, Яндекс Лавка, Яндекс Маркет, Детский Мир, агрегаторы).
- Опыт работы с маркетплейсами и понимание специфики продвижения брендов и товаров на площадках.
- Разработка и реализация подходов к коммуникации с покупателями на разных платформах, включая поддержку запусков новинок.
- Работа с карточками товаров: участие в улучшении контента, видимости и конверсии.
- Использование инструментов органического и платного продвижения маркетплейсов.
- Анализ эффективности размещений и результатов продвижения.
- Сравнение и анализ активности конкурентов, поиск точек роста для брендов. •
- Взаимодействие с внутренними командами и контроль реализации задач по клиентам.
Что мы предлагаем:
Условия:
- гибридный или удаленный формат работы с частичным посещением офиса по необходимости;
- прозрачная система мотивации, обсуждается индивидуально по итогам собеседования;
- гибкий график работы 5/2 с 9:00 до 18:00 / с 10:00 до 19:00;
- проекты в разных отраслях с топовыми клиентами и первоклассной командой;
- Внутреннее обучение по любой профессии и скилам на базе корпоративного портала;
- Обучение по работе с искусственным интеллектов (ИИ) и нейросетям. Даем доступ к GPT-4 и внутреннему лекторию;
- Заботимся о ментальном здоровье сотрудников. Оплачиваем 70% на посещение психолога и предоставляем подписку на приложение «Медитация и сон» для устранения стресса
- Праздники и подарки. Поздравляем каждого сотрудника на отдельной планерке и дарим подарки на день рождения, новый год и годовщину сотрудничества.
- Встречи с коллегами. Проводим сезонные корпоративы, вместе катаемся на яхте, играем в гольф, отдыхаем и знакомимся с коллегами в офлайн-среде.
- Порция витаминов. Если сотрудник ушёл на больничный, то мы отправляем корзину фруктов, чтобы зарядить витаминами и положительными эмоциями.
- Премии за кейсы и достижения. Поощряем и вознаграждаем премией за помощь и инициативу в подготовке клиентских кейсов для блога агентства и конкурсных проектов.
- Диджитал- вкус. Проводим онлайн-встречи по насмотренности, на которых рассказываем об интересных кейсах, новостях и тренируем спикер-навыки.
- Обучение сотрудников. Проводим внутренние обучения, компенсируем обучение по партнерской программе от Яндекс Практикум.
- Доска почета и красавчик недели. Еженедельно голосуем за того, кто проявил себя, выражаем респект, отслеживаем награды и знакомим команду через анкеты (как в детстве).
- реальная возможность расти профессионально, горизонтально, вертикально. Умеем развивать талантливых менеджеров и специалистов
- возможно согласование участия в профильных форумах и прохождения обучающих курсов.