Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования
Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования
Воронеж, Меркулова, 7А
Описание вакансии
Обязанности:
Посмотреть контакты работодателя
- Техническое обслуживание внутренних электропроводок и электрооборудования электроустановок в здании управления и в гараже.
- Выявление и устранение отказов и неисправностей обслуживаемых электроустановок.
- Ремонт и наладка обслуживаемого электрооборудования.
- Выполнение поручений и заданий руководителя по профилю работы электромонтера.
- Высшее электротехническое или среднее профессиональное электротехническое образование.
- Группа допуска по электробезопасности не ниже 3.
- Опыт работы электромонтером от 1 года.
- Знания принципа действия и устройства обслуживаемого электрооборудования и электропроводок; способы замера электрических величин.
- Знания в сфере монтажа, ремонта и техобслуживания электрооборудования и электроцепей.
- Трудолюбие и коммуникабельность.
- Место работы: г. Воронеж, ул. Меркулова, 7 а (Левобережный район, ост. "ДК Кирова").
- График работы: понедельник-четверг с 8:30 до 17:30, пятница с 8:30 до 16:15, выходные: суббота, воскресенье.
- Временная работа.
- Интересная работа в крупной стабильной компании.
- Трудоустройство в соответствии с ТК РФ, социальные гарантии
- Заработная плата выплачивается 2 раза в месяц.
- Возможность профессионального и карьерного роста.
- Комфортное рабочее место, дружный коллектив, обучение и помощь
- Мы работаем в рамках существующего трудового законодательства, что подразумевает официальное трудоустройство, основной и дополнительные отпуска; дополнительные выплаты (ежегодная премия, дополнительный бонус при уходе в ежегодный отпуск, доплата за вклад в развитие компании в сфере энергетики от года работы и др.).
- Ежегодная индексация заработной платы.
- Коллективный договор.
- В компании действует Профсоюзная организация.
- Компенсация % стоимости путевок в санатории и детские лагеря.
- Современная корпоративная культура: полис ДМС; страхование от несчастных случаев, обучение новых сотрудников и поддержка опытных коллег; для начинающих специалистов предусмотрено наставничество; спортивные, развлекательные и познавательные мероприятия.