Специалист по подбору персонала и контролю филиалов

Мы — развивающаяся компания с филиальной сетью. Сейчас мы ищем ответственного и внимательного специалиста, который возьмёт на себя подбор персонала и контроль работы филиалов через систему видеонаблюдения.

Эта вакансия подойдёт тем, кто хочет работать в стабильной компании, развиваться в HR и управленческих процессах и не боится ответственности.

Обязанности

Основные задачи:

Рекрутинг:

- Полный цикл подбора персонала

- Размещение вакансий на Avito и HeadHunter

- Обработка входящих откликов

- Первичные созвоны с кандидатами

- Проведение телефонных интервью по скрипту

- Назначение собеседований управляющим филиалов

- Взаимодействие с управляющими по кандидатам

- Ведение простой отчётности по вакансиям

Видеоконтроль:

- Просмотр камер видеонаблюдения в филиалах

- Контроль соблюдения стандартов работы сотрудниками

- Фиксация нарушений и отклонений

- Передача информации управляющему

Дополнительно:

- Выполнение поручений управляющего в рамках операционной деятельности

- Помощь в текущих организационных задачах

Требования к кандидату

- Опыт в рекрутинге будет преимуществом (но готовы обучить)

- Уверенное пользование ПК, мессенджерами, сайтами вакансий

- Грамотная устная и письменная речь

- Внимательность, ответственность, усидчивость

- Умение общаться с людьми, не бояться звонков

- Способность работать с большим объёмом информации

Условия работы

График: 5/2, с 10:00 до 19:00

Формат: офисный/гибридный

Заработная плата: от 40 000 рублей (возможен рост)

✅Обучение и поддержка, стабильная загрузка

✅Возможность карьерного роста ( и вертикального, и горизонтального)

✅ Оформление по ТК

✅Дружный и молодой коллектив

✅ Участие в корпоративных мероприятиях, обучениях и тренингах