Управляющий филиалом детской IT - школы

О проекте:
KIBERone — федеральная сеть детских IT-школ. Мы даём детям 6-14 лет актуальные цифровые навыки через проектную работу и практику. В Ярославле наш филиал — это устоявшийся, успешный проект с сильной базой. Мы ищем управляющего, который станет лицом школы в городе и будет лично отвечать за качество всего, что в ней происходит.

Суть позиции:
Вы — руководитель, который обеспечивает безупречную работу филиала. Ваша основная задача — создать среду, в которой дети учатся с увлечением, родители доверяют и рекомендуют нас, а педагоги работают с полной отдачей. Вы отвечаете за то, чтобы каждый клиент и сотрудник хотел оставаться с нами как можно дольше.

Ключевые направления и зона ответственности:

1. Учебные пространства (локации)

• Полное администрирование классов: работа с арендой, обеспечение чистоты, порядка и эстетики.

• Организационное и техническое оснащение учебного процесса. Контроль работоспособности всего оборудования.

• Создание и поддержание современной, безопасной и вдохновляющей образовательной среды.

2. Команда педагогов и администраторов

• Подбор, адаптация и постоянное развитие сотрудников.

• Формирование сильной командной культуры, мотивация, наставничество и решение оперативных кадровых вопросов.

• Повышение профессионального уровня педагогов и качества проведения занятий.

3. Работа с клиентами (дети и родители)

• Контроль и повышение уровня удовлетворённости родителей и детей.

• Организация системы обратной связи и работа с обращениями.

• Управление лояльностью, минимизация оттока учеников.

4. Организация учебного процесса и мероприятий

• Обеспечение стабильного и качественного расписания занятий.

• Планирование и проведение внутренних мероприятий: городской IT-лагерь, экскурсии, праздники, хакатоны.

• Адаптация и внедрение общесетевых образовательных и сервисных стандартов.

Мы ищем кандидата, который:

• Имеет опыт операционного или общего управления в сфере услуг, образования (от 1 года).Готовы рассмотреть амбициозных новичков - руководителей с доказанной мотивацией!

• Понимает основы педагогических процессов и детской психологии. Наличие педагогического образования или соответствующего опыта будет серьезным преимуществом.

• Обладает выраженными лидерскими качествами: умеет вести за собой, развивать и мотивировать команду.

• Системен и ответственен: выстраивает процессы, контролирует качество, уделяет внимание деталям.

• Ориентирован на клиента и сервис, умеет работать с обратной связью.

• Является практиком: готов лично вникать во все аспекты работы для достижения результата.

Мы предлагаем:

• Конкурентный доход: 60 000 – 110 000 рублей (оклад + KPI, зависящие от результатов филиала).

• Управление успешным, работающим бизнесом с отлаженными процессами.

• Полную операционную автономию и доверие при решении задач филиала.

• Работу в федеральном бренде с методической и административной поддержкой.

• Гибкий график (5/2 с плавающими выходными) для эффективного управления.
  
  Готовы возглавить команду и обеспечить качество работы детской IT-школы в Ярославле? Присылайте резюме — мы с вами свяжемся.