Погрузитесь в динамичную и важную роль HR специалиста, где вы сможете влиять на развитие команды и процессы на текстильной фабрике
Обязанности - Рекрутинг сотрудников для различных подразделений фабрики
- Построение и оптимизация системы управления персоналом
- Контроль и координация HR-процессов
- Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора и адаптации персонала
- Анализ эффективности HR-стратегий и внедрение улучшений
Требования - Опыт работы в HR, предпочтительно в сфере рекрутинга
- Знание современных методов подбора персонала
- Умение выстраивать процессы и работать с командой
- Ответственность и организованность
- Коммуникабельность и ориентация на результат
Условия - Стабильная работа в крупной текстильной компании
- Официальное трудоустройство по ТК РФ (при наличии)
- Работа в офисе фабрики
- График 5/2, 8-часовой рабочий день