Технический директор/управляющий/Инженер АСУ

! ! ! Вакансия действительна исключительно для тех, кто действительно намерен, желает и будет делать всё возможное, как добросовестный сотрудник, с расчётом на долгосрочную работу — не менее 5 лет.В течение всего срока, по результатам работы, предусмотрены поощрения и повышение основной части заработной платы. Работа по договору. ! ! !

Вакансия: Технический директор сити-фермы (г. Иркутск)

Местоположение: Ново-Ленино (рядом с «Метро» и РЦ «Слата»)

О нас:

Мы — инвестиционная компания с более чем 20-летним опытом федерального и международного уровня.

В Иркутске мы создали и управляем двумя уникальными городскими сити-фермами 7 поколения.

Наши фермы производят высококачественную клубнику, салаты и пряные травы, без нитратов, пестицидов и ГМО. Продукция сертифицирована как высший сорт и поступает в крупные розничные сети и сегмент HoReCa.

Мы ищем Технического директора, понимающего в автоматизации систем, опыт руководства коллектива, который возьмёт на себя полное сопровождение и развитие инженерной части фермы.

Обязанности:

•Руководство и автоматизация технического блока фермы: электрика, водоснабжение, вентиляция, климат-контроль, автоматизация, освещение, системы полива и т.д.

•Обеспечение бесперебойной работы всех инженерных систем

•Планирование, запуск и контроль технических процессов на всех этапах (включая расширение и новые очереди)

•Работа с подрядчиками, контроль качества выполненных работ

•Внедрение новых технологий и оптимизация процессов

•Участие в подборе оборудования и материалов

•Поддержка производственного ритма в тесной связке с управляющим и командой агрономов

•Контроль соблюдения норм, стандартов, техники безопасности

Требования:

•Опыт работы

•Понимание работы инженерных систем (агроосвещение, автоматизация, гидропоника — как плюс)

•Умение управлять подрядчиками, документировать процессы

•Уверенный пользователь ПК

•Инициативность, системное мышление, ориентация на результат

Но самое важное и обязательное условие - это способность и желание учиться, умение работать в команде.

Мотивационная программа безусловно присутствует, рост и продвижение предостаточный.