Товарный аналитик

Минск, Тучинский переулок, 2А

Метро: Площадь Франтишка Богушевича

Описание вакансии

Обязанности:

Проведение комплексного экономического анализа товарных показателей в торговой сети и распределительных центрах (продажи, поступления, остатки, оборачиваемость);
Подготовка аналитических обоснований для принятия решений по оплатам, закупкам и управлению ассортиментом;
Ежедневный углублённый анализ показателей поставщиков (эффективность, оборачиваемость, выполнение условий);
Анализ и контроль затрат Компании в разрезе ЦФО и ЦФУ;
Формирование аналитических отчётов, дашбордов и выводов для руководства.

Требования:

Уверенное владение ПК и профильными программами: 1С:Бухгалтерия, 1С:УТ, QlikView (или иные BI-системы);
Опыт работы с большими массивами данных;
Продвинутые навыки Excel (сложные формулы, массивы, сводные таблицы, аналитические инструменты);
Опыт использования нейросетей и ИИ-помощников будет преимуществом;
Скрупулёзность, усидчивость, внимательность к деталям;
Аналитический склад ума, интерес и любовь к работе с цифрами;
Высшее образование (экономическое или математическое);
Дополнительное профильное образование будет преимуществом;
Опыт работы в ритейле;
Понимание процессов розничной торговли и товародвижения.

Условия:

Работу в динамично развивающейся компании;
График работы: 5/2 с 09:00 до 17:30;
Офис в шаговой доступности от ст. м. Молодежная пер.Тучинский,2а Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РБ;
Возможность пройти обучение ИИ за счет компании;
Полный социальный пакет, предусмотренный Трудовым законодательством (официальный отпуск, оплачиваемый больничный и т.д.);
Корпоративная мобильная связь;
Комфортное рабочее место, оборудованная кухня, кофемашина для сотрудников;
Возможность профессионального, корпоративного развития за счет компании (внешнее);
Развитая корпоративная культура - корпоративы, тимбилдинги, неформальные встречи,
Бесплатный абонемент на посещение в бассейна и тренажерного зала в ФОЦ имени П.М.Машерова;
Действующий проект «Приведи Друга» – получи бонус к заработной плате.