Руководитель кадрового администрирования (проект внедрения КЭДО)

Обязанности:

• Аудит всех кадровых процессов и документации
• Разработка и управление проектным планом: определение ключевых этапов, сроков, ресурсов и бюджета
• Анализ требований и бизнес-процессов: взаимодействие с внутренними заказчиками для определения потребностей и требований системы КЭДО
• Выбор и внедрение программных решений: подготовка технических заданий, взаимодействие с поставщиками софта и системными интеграторами
• Контроль качества и сроков выполнения задач: соблюдение сроков, бюджета и требований к качеству
• Обучение и сопровождение для сотрудников, внедряющих новую систему; создание документации и методик
• Обеспечение нормативного соответствия: соблюдение требований законодательства по электронному документообороту и стандартам информационной безопасности
• Мониторинг и оценка эффективности: сбор и анализ показателей после внедрения.

Требования:

• ОБЯЗАТЕЛЕН опыт работы в отделе кадров на руководящей должности
• Опыт работы с системами КЭДО, такими как 1С Документооборот, DocuWare, Elseware или отечественные решения
• Навыки управления командой, планирования ресурсов и оценки рисков
• Отличные коммуникативные навыки, способность вести переговоры и обеспечивать взаимодействие между различными подразделениями.

Условия:

• Заработная плата/вознаграждение обсуждается по результатам собеседования и договоренности по задачам .Бонусы и мотивационные программы по итогам успешной реализации проекта.
• Гибкий график работы или возможность удаленной работы.