Руководитель отдела продаж

Добрый день! Мы — федеральная компания Центр Защиты Заёмщиков.

Ежедневно помогаем сотни гражданам избавиться от долговых обязательств и начать жизнь с чистого листа законно.

Сегодня у нас 3 офиса по России. Мы активно растём и ищем сильного РОПа, который хочет влиять на стратегию и масштабировать результат.

Задачи:

- Формирование и управление отделом продаж (от 5 менеджеров и выше).

- Аудит работы текущих сотрудников. Подбор, обучение и адаптация новых сотрудников отдела продаж, а так же их развитие и мотивация.

- Проведение ежедневных планёрок с отделом, постановка планов, контроль ключевых показателей (выполнение индивидуальных планов продаж менеджерами и показателей KPI отдела).

- Контроль обработки входящих заявок и звонков клиентов, отработки возражений, выбор оптимального предложения для клиента.

- Разработка и согласование с юр.отделом индивидуального и оптимального решения ситуации для банкрота. Контроль заключения сделок, оформления договоров. Анализ достигнутых результатов, коррекция работы отдела, проведение мероприятий по увеличению конверсии из лид/встреча и встреча/договор и лид/договор. - Работа со «сложными» или «отказными» клиентами. Взаимодействие с юридическим отделом по вопросу согласования «сложных» клиентов. Контроль своевременной передачи клиентов в юр.отдел.

- Соблюдение регламентов работы компании.

- Разработка и внедрение стратегий, направленных на достижения поставленных целей и задач.

- Работа с CRM (Bitrix24), воронками, скриптами и автодозвоном.

- Личный вклад в выполнение и перевыполнение плана продаж отдела.

- Формирование отчётности продаж, анализ результатов.

Что мы ожидаем в первые 90 дней:

1 месяц — анализ текущих процессов и внедрение своих инструментов.

2 месяц — рост ключевых показателей.

3 месяц — автономный отдел с устойчивым результатом.

Требования:

- Опыт работы руководителем отдела продаж от 3х лет;

- Успешный опыт личных продаж, отличные знания техники продаж, умение работать с возражениями и разрешать конфликтные ситуации;

- Коммуникативные навыки, грамотная речь, аналитический склад ума, опрятный внешний вид, умение работать с цифрами, умение работать с большим объёмом информации;

- Высокий уровень ответственности, доброжелательность, активная жизненная позиция; - Навык построения отдела с нуля;

- Системность, лидерство, ориентация на результат.

Условия:

- Официальное трудоустройство

- Удобный и стабильный график работы 5/2 с 10:00 до 19:00 по мск

- Стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц

- Энергичный, молодой коллектив.

Узнал себя в описании? Если да, напиши нам сопроводительное письмо к отклику со своими успехами!

Будем рады видеть тебя в нашей команде!