Специалист по запасам ХАБа

ЧИЖИК - новый формат продуктовых магазинов «жесткий дискаунтер» от Х5– ведущей розничной компании страны. Мы делаем качество доступным!

ЧИЖИК стремительно развивается и к 2028 году мы достигнем 5 000 магазинов! Мы открыты для новых идей и это самое лучшее время, чтобы присоединиться к команде и попасть в историю создания новой успешной торговой сети!

Задачи:

• Формирование заказов поставщикам (локальные поставки и импорт);

• Контроль своевременности поставок товаров на Хаб, проверка соответствия сроков поставки;

• Контроль загруженности площадки, своевременное принятие мер в случае возникновения отклонений;

• Решение вопросов с поставщиками/площадкой связанные с своевременной и полной поставкой и отгрузкой товаров;

• Краткосрочное планирование входа/выхода товара;

• Формирование заказов на РЦ регионов;

• Контроль уровня пополнения региональных РЦ;

• Проектная деятельность направленная на улучшение процессов.

• Понимание базовых принципов и методов управления запасами;

• Опыт управления запасами не менее 1 года в розничных компаниях/у поставщиков;

• Опыт взаимодействия с транспортной и складкой логистикой;

• Опыт работы с системами управления складом и ERP-системами;

• Навык работы с отчетностью;

• Умение формировать и презентовать материалы.

• Принять участие в активном развитии новой уникальной федеральной сети;
• Полное соблюдение трудового законодательства РФ и высокий уровень дохода;
• Доступ всем сотрудникам компании к эксклюзивным дистанционным программам обучения от профильных направлений до тренингов для топ-менеджеров;
• Доступ к электронной библиотеке «Alpina» (курсы, книги на русском и английском языках);
• ДМС после испытательного срока (обслуживание в ведущих клиниках, телемедицина и т.д.);
• Программу скидок «PrimeZone» (более 6000 выгодных предложений товаров и услуг от наших партнеров);
• Возможность участия в волонтерских проектах «Спасибо», «Корзина добра» и др.;
• Вести активный образ жизни (участвовать в забегах, марафонах и других спортивных мероприятиях);
• Работу в демократичной команде с современным стилем управления, где все сотрудники, включая топ-менеджеров – «на расстоянии вытянутой руки» и глубоко погружены во все процессы;
• График работы: 5/2 с 9.00-18.15; в пятницу сокращенный рабочий день с 9:00 до 17:00. Гибридный формат посещения офиса.