Маркетолог-стажер

Маркетолог-стажер

Самара

Метро: Алабинская

Описание вакансии

Суть работы

Продвижение клиник через геосервисы (Яндекс карты, 2ГИС и Гугл карты) и агрегаторы (ПроДокторов, НаПоправку и др) для привлечения пациентов и укрепления репутации.

Кому подойдет вакансия?

Эта вакансия — отличный вход в профессию маркетолога для тех, кто только что закончил учиться маркетингу (вуз или курсы) и хочет начать реальную карьеру с практическим опытом.

Она также для тех, кто любит работать в команде, сам себя организует, не бросает задачи на полпути, замечает мелочи и не любит скучную рутину — у нас задачи всегда разные.

Почему стоит начать карьеру именно у нас?

Поддержим с первого дня.
Мы не ожидаем, что вы придете сразу со всеми навыками. У нас есть продуманное обучение и наставник, который поможет разобраться в задачах и ответит на вопросы. Ваш рост для нас так же важен, как и результат.
Вы получите востребованный практический опыт.
Вы будете работать не с учебными кейсами, а с реальными клиниками. Управлять их репутацией, продвигать на геосервисах и на агрегаторах, общаться с клиентами. Эти навыки высоко ценятся на рынке и станут отличным фундаментом для карьеры.
Мы даем ту практику, которой нет в дипломе. К нам приходят после вуза с базой, но чтобы начать работать, нужно допобучение. Мы как раз учим с нуля тому, что реально нужно на проектах, и превращаем теорию в рабочие инструменты.
Вас ждут разнообразные задачи.
Работа не станет рутиной. Один день — это аналитика и отчет, другой — творческая работа с контентом и отзывами, третий — общение с клиентами и коллегами. Скучно не будет.
У вас будет четкий и быстрый путь для роста.
Мы ценим инициативу. Показывая результат, вы сможете брать более сложные проекты. Уже через 2-3 месяца мы начнем давать новые задачи, и ваша оплата будет только расти. Вы сможете развиваться в сторону стратегии или аналитики и строить карьеру внутри компании.
Вы получите опыт 2-в-1. Помимо маркетинга, вы сразу научитесь общаться с руководителями и собственниками клиник. Этот навык делового общения и переговоров — крутой бонус, который поможет в любой карьере.
Рабочая атмосфера и сообщество.
У нас спокойная, уважительная и дружелюбная среда. Мы работаем как команда, поддерживаем друг друга. Важно, что к нам идут такие же ребята, заинтересованные в опыте и росте. Раз в 1–2 месяца проводим совместные активности: тимбилдинги, караоке, спортивные мероприятия, а также встречи с квалифицированным психологом.
Мы — надежный тыл.
Мы понимаем, что поначалу может быть непросто и даже страшно. За вами будет закреплен наставник, который реально поможет на всех этапах и поддержит, если появятся сомнения. Вы не останетесь один на один с задачами.

О нас:

Мы занимаемся маркетинговыми услугами для медицинских центров с 2014 года и за это время привлекли более 100 000 пациентов на платные исследования.

Наши клиенты - крупные федеральные и региональные сети медицинских центров. А также небольшие частные клиники, которые получают первых пациентов и становятся известными благодаря нам.

Работая у нас, вы получите опыт, который стоит нескольких лет практики в обычной компании, потому что вы сразу погрузитесь в десятки реальных проектов!


Основные задачи:

1. Продвижение клиник на агрегаторах и в геосервисах:

  • Наполнение и актуализация: ведение карточек клиник на агрегаторах (ПроДокторов, НаПоправку, Zoon) и в геосервисах (Яндекс.Карты, 2ГИС, Google Карты).

  • Работа с отзывами: оперативные ответы на отзывы в течение 24 часов.

  • Обновление информации: своевременное внесение изменений в прайс-листы на услуги, контакты, график работы, описания, фотографии и др.

  • Ведение рекламы: продвижение на площадках, мониторинг бюджета и его своевременное пополнение.

  • Оптимизация и развитие: отслеживание новых функций и их внедрение для улучшения результатов.

  • Аналитика и отчетность: ежедневный мониторинг ключевых метрик (отзывы, реклама), формирование промежуточных и детальных ежемесячных отчетов по статистике.

2. Коммуникация и отчетность для клиентов

Вы — ключевое связующее звено между нашей компанией и клиентом, отвечающее за прозрачность и качество сервис:

  • Ежедневная оперативная связь. Быстрые ответы на вопросы клиентов в мессенджерах.

  • Регулярные стратегические созвоны:

    • Еженедельно: короткие зум-встречи для обсуждения текущих задач и оперативных вопросов.

    • Ежемесячно (со 2-3 месяца работы): полноценные отчетные созвоны в Zoom ( по началу с ведущим маркетологом) для подведения итогов месяца, демонстрации отчетов, согласования выполненных работ и обсуждения планов на следующий период.

3. Внутренняя координация

  • Тесное взаимодействие с менеджерами клиник для согласования спецпредложений, актуальных акций и маркетинговых активностей.

  • Взаимодействие с командой: директологом, маркетологами.

Условия:

  • Стажировка оплачиваемая, после успешного прохождения ты получишь оффер на работу у нас в команде, либо мы поможем с трудоустройством!

  • Оплата на старте: 10 000 руб. Далее — рост ЗП в прямой зависимости от количества и сложности сопровождаемых проектов. Наши маркетологи, выросшие из стажеров, в среднем получают 50 000 руб.»

  • Гибридный формат работы (большая часть удалённый формат + периодически встречаемся с командой в коворкинге).

  • Неполный рабочий день (4-6 часов), можно совмещать с учебой.

  • Простое и понятное обучение от руководителя, после которого ты станешь junior маркетологом в направлении медицины с хорошим опытом работы!

Если вы прочитали все до конца, то обязательно напишите сопроводительное письмо. В письме укажите:

Учитесь ли в университете/колледже, на какой специальности и курсе?

Проходили ли дополнительное обучение по маркетингу?

Так мы поймем, что вы внимательно со всем ознакомились и действительно хотите пройти стажировку у нас в агентстве!))

Откликайтесь на вакансию! Ждем в нашей команде.

Навыки
  • Интернет-реклама
  • B2C-маркетинг
  • Медийная реклама
  • Email-маркетинг
  • Контент-маркетинг
  • B2B-маркетинг
  • маркетинг
Посмотреть контакты работодателя

Адрес

Похожие вакансии

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию