Минск
Метро: КупаловскаяМы ищем технического лидера в performance-маркетинге, который будет как самостоятельно вести проекты, так и управлять командой специалистов (2–6 человек), выстраивать процессы, отвечать за качество реализации и достижение бизнес-результатов клиентов.
Роль предполагает сочетание экспертной hands-on работы с лидерством, менторством и управлением исполнением.
Экспертная и проектная работа:
Настройка, ведение и оптимизация рекламных кампаний в Яндекс.Директ, Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads, ВКонтакте, Telegram Ads, Linkedin Ads и др.
Анализ эффективности кампаний, креативов и аудиторий, выявление точек роста.
Оптимизация бюджетов: снижение CPA, рост ROI, CR, контроль выполнения KPI.
Формирование гипотез, запуск и масштабирование тестов.
Подготовка аналитических отчетов и рекомендаций для бизнеса.
Лидерство и управление командой:
Управление командой performance-специалистов (2–6 человек): постановка задач, контроль сроков и качества выполнения.
Распределение нагрузки и ответственности внутри команды.
Менторство и развитие специалистов: онбординг, ревью работы, повышение экспертизы.
Формирование и стандартизация процессов: чек-листы, гайды, подходы к запуску и оптимизации кампаний.
Взаимодействие с другими функциями: аналитика, креатив, аккаунт-менеджмент, продакт / маркетинг со стороны клиента.
Ответственность за итоговый результат проекта и стабильность показателей.
Ценный конечный продукт (ЦКП):
Стабильно работающие и масштабируемые рекламные кампании с достижением согласованных KPI.
Прогнозируемый рост целевых действий (лиды, продажи, заявки) в рамках утвержденных бюджетов.
Сильная, управляемая команда performance-специалистов с понятными процессами и ответственностью.
Требования (hard skills):
Опыт от 3+ лет в performance-маркетинге.
Подтвержденный опыт настройки и оптимизации рекламы в Яндекс.Директ, Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads, ВКонтакте.
Уверенная работа с аналитикой: Google Analytics / GA4, Яндекс.Метрика, сквозная аналитика.
Понимание воронок, unit-экономики, ROMI / ROI.
Опыт подготовки отчетов, ТЗ для креативов и аналитики.
Опыт управления командой или проектами.
Личностные качества (soft skills):
Лидерская позиция и ответственность за результат команды.
Системное мышление и высокий уровень самоорганизации.
Умение принимать решения и аргументировать их бизнес-логикой.
Навыки коммуникации и конструктивной обратной связи.
Готовность развивать людей и выстраивать процессы.
Мы предлагаем:
Возможность работать удаленно в сильной маркетинг-команде.
Интересные проекты с измеримыми результатами.
Гибкие условия и перспективы роста.