В блоке по корпоративному бизнесу мы разрабатываем и продвигаем технологии, оптимизируем внутренние процессы и поддерживаем продажи для корпоративных и государственных клиентов. Мы помогаем клиентам расширять их возможности и добиваться успеха в цифровой сфере.
В команду Департамента по развитию федеральных заказчиков мы ищем менеджера технических проектов. В данном подразделении предстоит работать с клиентами из РБК ТОП-500 из сектора ТЭК.
Чем предстоит заниматься:
- взаимодействовать с клиентами Топливно-энергетического комплекса (ТЭК России);
- отвечать за развитие существующей базы национальных клиентов – потребителей корпоративных продуктов и услуг (VAS);
- проводить анализ потребностей клиента, участвовать в разработке корпоративных решений и сервисов, позволяющих клиенту повысить эффективность его бизнеса;
- участвовать в процессе продаж сложных технических решений корпоративным клиентам, участвовать в сопровождении сделок в части поддержки и продвижении корпоративных решений и сервисов;
- отвечать за организацию процесса, координацию и контроль реализации клиентских проектов;
- управлять клиентскими проектами, включающими комплекс решений (VAS, Cloud, BigData, ВКС, IT-услуги и продукты, новые направления бизнеса);
- участвовать в анализе и оценке целесообразности и технической возможности запуска проекта.
Что мы ждем от вас:
- высшее образование в области информационных технологий, телекоммуникаций, управления проектами или в смежной области;
- опыт работы в B2B продажах от 5 лет, опыт работы с VAS-услугами от 3 лет;
- знание телекоммуникационных технологий и продуктов, включая опыт работы с оборудованием и программным обеспечением, желательно наличие знаний в области сетевой инфраструктуры, облачных технологий и
цифровых решений для B2B-клиентов; - сильные навыки управления рисками и управления изменениями, умение работать с большим объемом информации, анализировать и принимать решения;
- сильные коммуникативные навыки, умение вести переговоры и убеждать, высокий уровень ответственности, организованности и самостоятельности;
- опытный пользователь программного обеспечения MS (PowerPoint, Excel, Word);
- готовность к командировкам и работе в режиме многозадачности.
Что мы предлагаем:
- стабильная заработная плата, состоящая из оклада и квартальной премии;
- ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
- страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
- прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
- отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
- компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
- мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
- подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
- собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития;
- комфортный офис рядом с метро.