Ищем заместителя руководителя по развитию коммерции, который выведет филиальную сеть на новый уровень. Вам предстоит строить высокоэффективные команды, масштабировать лучшие практики продаж и создавать прочные партнёрские связи. Мы предлагаем не просто работу, а возможность реально влиять на рост бизнеса: ваш доход напрямую зависит от результатов подразделения. Готовьтесь к вызовам — и к серьёзным вознаграждениям.
Обязанности:
- Выполнение задач по адаптации/гемба.
- Онлайн встречи с городами сети с целью развития направления коммерции: адаптации руководителей, регулярный менеджмент, обучения, работа с отклонениями и т.д.
- Мотивация своей команды;
- Создание партнерских отношений с участниками рынка;
- Обеспечение эффективности работы за счет администрирования внутренних процессов.
Требования: - Опыт успешных личных продаж коммерческой недвижимости;
- Опыт работы руководителем отдела продаж (приветствуется);
- Навык обучения сотрудников общению с клиентами, техникам продаж;
- Работа в команде и на общий результат;
- Умеете принимать решения в нестандартных ситуациях;
- Активные деловые и личные коммуникации;
- Ориентированность на высокий финансовый результат и безупречную репутацию.
Условия: - Вхождение в должность систему наставничества и корпоративное обучение; Конкурентная заработная плата: фиксированный оклад + KPI + бонус.
- Потолка по ЗП нет. Чем эффективнее ваше подразделение, тем больше вы зарабатываете;
- Современные офис и корпоративная культура;
- Уникальная IT-платформа, которая позволяет работать даже вне офиса;
- Обучение и профессиональное развитие в рамках корпоративного университета: внутренние и внешние тренинги, стажировки, мастер-классы, обмен успешными практиками с другими филиалам.
- Возможность карьерного роста внутри компании
Меня зовут Мария, я менеджер данной вакансии. Если вас заинтересовали условия работы или остались вопросы по вакансии. Направляйте отклик и я свяжусь с вами в ближайшее время!