Менеджер по ипотечному кредитованию ( м. Речной Вокзал)

• Консультирование клиентов по вопросам ипотечного кредитования;
• Помощь клиентам в правильном оформлении необходимого пакета документов для предоставления в банк;
• Получение положительного решения по ипотечной заявке клиента;
• Согласование договоров по схеме: Застройщик – Банк-Клиент;
• Выведение клиента на сделку;
• Запрос в банке согласованного договора для Застройщика, а также проекта кредитного договора;
• Взаимодействие с менеджерами по продажам новостроек по консультационным вопросам касательно проведения сделок;
• Сопровождение клиента от момента подачи заявки, до выхода на сделку с банком
• Предварительная оценка кредитной истории заемщика, оценка заемщика;
• Проведение проверки комплектности и правильности заполнения документов, помощь в заполнении документов (анкеты) необходимых для получения ипотечного кредита;
• Контроль выполнения оценочной организацией требований, касающихся содержания отчета об оценке предмета ипотеки. Проверка правильности и полноты отчета об оценке;
• Взаимодействие со страховой организацией или страховыми агрегаторами – запрос, отслеживание и получение решения страховой организации.
• Организация встреч (консультаций) заемщика с работниками банка по вопросам проведения сделок ипотечного кредитования;
• Расчет субсидированных ставок, направление на согласование изменений цены в связи с выбором субсидии;
• Согласование со сторонами сделки сроков, этапов и условий ее заключения;
• Поддержание партнерских отношений с банками, оценочными, страховыми, брокерами;
• Формирование базы данных клиентов в СРМ включая все договоры на оплату комиссионного вознаграждения.

• Высшее образование;
• Релевантный опыт работы в аналогичной должности не менее 2 лет в девелоперской или брокерской компании;
• Коммуникабельность, клиентоориентированность, гибкость и нацеленность на результат;
• Опыт работы в CRM;
• Знания субсидированных ставок.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство;
• Конкурентную заработную плату( оклад+ бонусное вознаграждение);
• График работы 2/2, 09:00 - 21:00;
• Оформление полиса ДМС после завершения испытательного срока (3 мес.);
• Доплату по больничным листам до 100% оклада;
• Возможность получения материальной помощи;
• Дополнительные оплачиваемые дни отпуска (стаж, свадьба, рождение ребёнка);
• Доступ к премиальной программе Best Benefits на приобретение товаров и услуг со скидками;
• Разнообразие спортивных программ (футбол, баскетбол, волейбол и пр.)