Creative Producer / Креативный продюсер (МИНСК, офис)

IDA TECH - группа high-tech стартапов. Резидент ПВТ.

Сейчас мы в поиске Creative Producer в одну из наших продуктовых команд, которая работает над развитием своего продукта Clever и других продуктов.

Clever iOS – мобильное приложение для развития мозга (продукт с разнообразными мини-играми на память, логику, внимательность и т.п.).

Продукт относится к категории Education / Health & Fitness и имеет смешанную модель монетизации: подписочную + рекламную.

Твоими задачами будут:

• Генерация идей для рекламных креативов разнообразных форматов (видео, статика, плейбл и т.п.) с фокусом на улучшение ключевых метрик привлечения пользователей;

• Мониторинг конкурентов и глубокий анализ их креативов;

• Умение объяснить, почему одни креативы работают, другие - нет, а также генерация новых эффективных идей на основе инсайдов ;

• Полное сопровождение процесса производства креативов: от написания брифа и съемки - до финального аппрува;

• Регулярное предоставление фидбэков моушн-дизайнерам (ты будешь выступать дополнительной парой глаз, помогая замечать детали, которые могли ускользнуть);

• Работа с ad Intelligence сервисами (Sensortower / Ad Library и т.п.);
• Анализ результатов креативных тестов по всему спектру воронки. Определение сильных и слабых сторон концепта;

• Создание библиотек шаблонов и систематизация полученных знаний после A/B-тестирования креативов.

Мы ожидаем:

• 1-3 года опыта работы в рекламе мобильных приложений и производстве креативов;

• Самостоятельность, структурноть и наличие лидерских качеств для управления моушн-дизайнерами;

• Понимание особенностей работы различных рекламных платформ (Meta, AppLovin, TikTok, Googe Ads и т.п.);

• Понимание особенностей моушен-графики и видеоредактирования (владение Adobe Creative Suite);

• Опыт работы с сервисами менеджмента задач (пр. Jira, Trello).

Мы предлагаем:

• Высокую степень самостоятельности в принятии решений;

• Работу в Минске, современном офисе;

• Стабильную и достойную оплату труда с привязкой к валюте;

• Сильную и опытную команду;

• Sick days в течение года;

• Отсутствие бюрократии;

• Современную технику;

• Офис в новом бизнес-центре (рядом метро, есть парковка);

• Корпоративные мероприятия;

• Домашнюю выпечку по понедельникам от HR-команды.