Менеджер по управлению доходами

Сеть апарт-отелей YES – международная сеть, созданная в 2011 году, с номерным фондом более 4 500 апартаментов. Апарт-отели YES – инновационный продукт, один из лидеров на рынке недвижимости, сочетающий гостиничную, жилую и инвестиционную составляющие. Каждый объект сети YES – это территория комфорта, где есть вся необходимая инфраструктура для жизни.

Мы – команда молодых и амбициозных профессионалов, создающих уют и комфорт для наших гостей. Наша цель – делать их пребывание приятным и запоминающимся.

• Анализ рынка и конкурентов для определения стратегии ценообразования;
• Ежедневное регулирование цен на основе динамики показателей и цен конкурентов;
• Ведение отчетов для аналитики ценообразования и установления правил их применения;
• Мониторинг и анализ ключевых показателей эффективности (RevPAR, ADR, Occupancy);
• Выполнение планов продаж;
• Разработка промоакций для партнеров и анализ результатов их проведения;
• Предоставление специальных цен для групповых и корпоративных запросов в апарт-отелях Сети;
• Составление и анализ статистики по основным показателям эффективности объектов;
• Прогнозирование доходности на основе исторических данных и текущих трендов;
• Взаимодействие с отделами бронирования, продаж и маркетинга для синхронизации стратегий продаж.

• Опыт работы в ЭКВИ, Opera, Fidelio, Logus и других программах;
• Уверенный пользователь ПК;
• Уверенный пользователь Travelline;
• Английский язык на уровне не ниже среднего (Intermediate);
• Опыт работы в гостиничной сфере от 3 лет;
• Высокая коммуникабельность, грамотная устная и письменная речь;
• Умение работать в режиме многозадачности, ответственность и внимательность к деталям;
• Аналитический склад ума, рациональное мышление и способность гибко реагировать на изменения;
• Умение работать с большим объемом разнородных данных;
• Приветствуется опыт работы в 1С или любом другом ЭДО;
• Опыт работы ОТА и знание техник и принципов продаж в отеле будет вашим преимуществом.

• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ с первого дня;
• ДМС (расширенный со стоматологией) после испытательного срока (3 месяца);
• График работы 5/2 (с 9:00 до 18:00), вторник-суббота;
• Место работы - офис в апарт-отеле на выбор: YES Hoshimina (г. Санкт-Петербург), YES Botanica, YES Technopark (г. Москва);
• Корпоративное обучение, возможности профессионального развития и карьерного роста в компании, которая поддерживает инициативы и ценит идеи сотрудников;
• Дружный коллектив, где ценят командную работу и развитие;
• Подарки на дни рождения и Новый год (в том числе детям сотрудников);
• Материальная помощь при важных событиях в семье;
• Здоровая и доброжелательная атмосфера в коллективе;
• Корпоративная культура с мероприятиями для сотрудников.