Директор проекта

Крупный федеральный инсталлятор систем безопасности приглашает на работу Директора проекта.

Обязанности:

• Работа в офисе и на территории заказчика. Командировки.
• Управление одновременно несколькими проектами по созданию систем безопасности различных объектов
• Планирование работ, расчет бюджета проекта, календарного плана
• Подготовка текстов договоров, сопроводительных писем, согласование со службами Заказчика, суб- и генподрядчика, службами внутри организации
• Организация работы проектной группы
• Организация и проведение встреч, совещаний участников проекта
• Организация производства работ непосредственно на объектах Заказчика
• Контроль бюджета проекта, при необходимости проведение корректирующих мероприятий
• Контроль исполнения календарных планов реализации проектов
• Контроль прохождения документации по проекту внутри организаций, задействованных в нем
• Создание приемо-сдаточной документации нетехнического типа (акты, письма, распоряжения о создании приемо-сдаточных комиссий и т.д.)
• Участие в приемосдаточных комиссиях и проведение в их составе приемо-сдаточных испытаний
• Работа со сметной документацией (корректировка, согласование)

• Высшее техническое образование (радиотехника, связь, строительные специальности, энергетика, АСУ, пром. электроника, автоматика и телемеханика)

• Опыт работы от 3-х лет в подобной должности (руководитель проекта, ГИП, руководитель отдела и пр.) в компаниях, связанных с реализацией крупных проектов

• Навык работы с бюджетом

• Знание ПК: MS Word, Excel, 1:С, Internet на уровне "продвинутый пользователь", желательно сметные программы (Estimate, Гранд-смета)

• График работы - основной режим с 9 до 18 часов; рабочий день ненормированный, 5-ти дневная рабочая неделя; суббота, воскресенье – выходные. Процент командировок от рабочего времени: 30%.

• Заключение трудового договора на неопределенный срок. Продолжительность испытательного срока: 3 месяца.

• Заработная плата: оклад 110000 руб. + бонусы по результатам завершения проекта; оплачиваемые ежегодный очередной отпуск и больничный; частичная оплата специального обучения; компенсация связи и ГСМ; ДМС

• Компания готова рассмотреть пожелания кандидата по уровню заработной платы в соответствии с его профессиональным уровнем

• Перспектива карьерного роста