Территориальный менеджер (редкие заболевания)

Компания «АстраЗенека» верит в каждого сотрудника, нацеленного на динамичное развитие. Станьте частью Команды, получите новые знания и раскройте свой потенциал с помощью активной поддержки со стороны команды.

Мы международная научно-ориентированная биофармацевтическая компания, нацеленная на исследование, разработку и вывод на рынок рецептурных препаратов преимущественно в таких терапевтических областях, как онкология, кардиология, нефрология и метаболизм, респираторные и аутоиммунные, а также редкие заболевания.

Территориальная зона ответственности: Москва и Московская Область

Направление / портфель препаратов: редкие заболевания (Коселуго, Канума, Стрензик, Ирелми)

Основные обязанности:

В зону ответственности Территориального менеджера будет входить:

• Развитие бизнеса на подотчетной территории и достижение установленных показателей квартальных и годовых объемов продвижения на региональном уровне

• Составление плана развития региона совместно с кросс-функциональной командой, их реализация

• Руководство и развитие команды

• Обучение территориальных менеджеров по работе с ключевыми клиентами, проведение с ними совместных визитов к клиентам

• Разработка для сотрудников индивидуальных планов профессионального роста в Компании, проведение ежегодной оценки их работы, выявление потребностей в обучении, планирование профессионального роста

• Проведение регулярных встреч с лидерами мнений, руководителями органов здравоохранения и ведущими специалистами с целью укрепления имиджа и продвижения препаратов Компании

• Контроль за Организацией и проведением крупных региональных / межрегиональных мероприятий по продвижению препаратов Компании

• Организация и проведение региональных/межрегиональных кроссфункциональных совещаний

• Участие в дополнительных проектах: проекты по усовершенствованию процессов управления и развития внутри Компании на уровне РФ

Основные требования:

• Высшее медицинское / фармацевтическое образование

• Опыт работы на фармацевтическом рынке не менее 5 лет в госпитальном, State канале

• Навыки проведения презентации, ведения переговоров

• Обучаемость и стремление к профессиональному развитию

• Умение работать с большими объемами информации, аналитический склад ума

• Стрессоустойчивость

• Ответственность и самостоятельность

• Лидерские компетенции

• Целеустремлённость и ориентация на достижение исключительных результатов в работе

• Готовность к командировкам до 30 % рабочего времени

• Уверенное владение компьютером

Успешному кандидату мы предлагаем:

• Работа в международной инновационной компании с одним из лучших в индустрии портфелем препаратов, спасающих жизни пациентов.
• Экспертная команда, высокий темп работы и возможности профессионального и карьерного роста.
• Возможность использовать современные технологии и инструменты в работе.
• Уровень компенсации обсуждается индивидуально в зависимости от опыта, участие в бонусной схеме в соответствии с корпоративной политикой.
• Участие в программе гибких льгот (возможность компенсировать затраты на спорт/медицину/путешествия и пр).
• Предоставление корпоративного автомобиля, мобильной связи, ноутбука, планшета и, при необходимости, принтера.
• Забота о сотрудниках: ДМС со стоматологией с первого рабочего дня, страхование жизни и путешественников; внутренняя программа поддержки здоровья и благополучия сотрудников(well-being); программы помощи сотрудникам в трудных жизненных ситуациях; программа корпоративных скидок PrimeZone (спорт, отдых, рестораны, обучение и не только).
• Широкий спектр для обучения и развития: возможность изучения языков, корпоративная платформа для обучения «AZ Grow», внешние тренинги и конференции, возможность участия в волонтерских программах и пр.
• 5 дополнительных дней отпуска, 3 дня day-off.