Руководитель проектов

1. Ключевые зоны ответственности

1.1. Управление внешними проектами внедрения (80%):

• Полный цикл управления проектом: инициация, планирование, исполнение, сопровождение, завершение.
• Разработка и актуализация сопутствующей документации: план-график, отчеты о статусе, матрицы ответственности.
• Сдача проекта заказчикам, включая подписание актов сдачи-приемки.
• Сбор обратной связи.

1.2. Управление внутренними проектами ЦК (20%):

• Планирование и контроль выполнения внутренних проектов ЦК.
• Координация взаимодействия между техническими специалистами и другими сотрудниками внутри компании.

1.3. Работа с партнерами:

• Координация совместных проектов с партнерами-интеграторами.
• Быть единой точкой контакта по проекту со стороны компании для партнеров.

1.4. Управление рисками и проблемами:

• Проактивное выявление, оценка и планирование реагирования на проектные риски.
• Управление возникающими проблемами и эскалация при необходимости.

2. Требования к кандидату

Обязательные:

• Опыт работы руководителем проектов от 2 лет в IT-сфере (внедрение ПО, системная интеграция).
• Практический опыт составления и управления проектной документацией (планы, отчеты, диаграммы Ганта).
• Опыт управления бюджетами проектов, планирования ресурсов и контроля сроков.
• Опыт прямого общения с заказчиками, проведения статус-встреч и презентаций.

Желательные:

• Базовое понимание технологий и концепций: виртуализация, Docker, ОС Linux, сетевое взаимодействие.

3. Профессиональные навыки и компетенции

Обязательные:

• Свободное владение инструментами управления проектов: Jira, Confluence.
• Навыки работы с офисным пакетом (MS Office / Teams) на уровне уверенного пользователя.
• Умение составлять и читать технические задания и другую проектную документацию.

Желательные:

• Знание основ финансового учета в проектах.

4. Личностные качества

• Коммуникабельность и клиентоориентированность: Умение ясно и грамотно излагать мысли как устно, так и письменно, выстраивать долгосрочные доверительные отношения с заказчиками и партнерами.
• Организованность и многозадачность: Навыки тайм-менеджмента, умение грамотно расставлять приоритеты и параллельно вести несколько проектов.
• Проактивная позиция: Умение предвидеть проблемы и действовать на опережение.

5. Предлагаемые условия:
- Проектная работа в вендорском Центре Компетенций. Работа с крупными корпоративными заказчиками и партнерами.
- Гибкое начало рабочего дня с 09:00 до 11.00 в красивом и уютном офисе БЦ Технопарк Отрадное (развитая инфраструктура на территории: спортивные площадки, кафе, спортзал), в офисе печенье, фрукты, конфетки, парковочные места для сотрудников.
- Оформление согласно ТК РФ в IT компанию, 100% белая заработная плата, расширенный ДМС после ИС со стоматологией, ежеквартальная премия, годовой бонус по итогам проделанной работы, а также индексация заработной платы.
- У нас активная корпоративная жизнь, теплая атмосфера в компании, дружеский коллектив, без формализма и бюрократии.

​​​​​​​Вы обладаете необходимыми навыками?
Ждем Вас в нашей команде профессионалов!

Откликайтесь!