Заместитель директора по персоналу
Заместитель директора по персоналу
Описание вакансии
ЗОНА ОТВЕТСТВЕННОСТИ
Планирование/прогноз потребности в персонале по всем направлениям деятельности группы Компаний
Контроль:
- процессов в Компании: эффективный поиск персонала/найм (в подчинении 4 компетентных специалиста по подбору), введение в должность продуктивных, компетентных сотрудников, эффективно обеспечивающих бизнес-процессы;
- кадрового делопроизводства в соответствии с требованиями трудового законодательства Республики Беларусь (численность компании до 1000 человек, в подчинении 2 специалиста по кадрам)
- обучение персонала, мотивация персонала, развитие персонала, внутренние коммуникации, кадровый резерв и т.д.
Самостоятельный рекрутинг (по мере необходимости)
Взаимодействие с сотрудниками компании по различным вопросам,
Подготовка/формирование/контроль:
- аналитических материалов, статистических/корпоративных отчетов для непосредственных руководителей (Собственник бизнеса и Директор)
- отчетов по запросам государственных и контролирующих органов
ОТ НАС
Официальное трудоустройство
Стабильная/конкурентная заработная плата
Стандартный социальные гарантии
В ПЕРВУЮ ОЧЕРЕДЬ РАССМАТРИВАЕМ КАНДИДАТОВ ИЗ РОЗНИЧНОЙ ТОРГОВЛИ (НЕ ПРОДОВОЛЬСТВЕННЫЙ РИТЕЙЛ). ОБРАТНУЮ СВЯЗЬ ПОЛУЧАЕТ АБСОЛЮТНО КАЖДЫЙ КАНДИДАТ, ПРИ ЛЮБОМ РЕШЕНИИ ПО ДАННОЙ ВАКАНСИИ!
Навыки
- Управление командой
- Внутренние коммуникации
- Работа с большим объемом информации
- Формирование планов по подбору персонала
- Лидерство
- Аналитическое мышление
- Контроль исполнения решений
- Деловая коммуникация
- Стрессоустойчивость