Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования 6-7 разряд

Какие задачи необходимо решать:

• Осуществлять полную и шлейфовую замену электропроводки;
• Выявлять причины износа, принимать меры по их предупреждению и устранению;
• Осуществлять монтаж новых электрических сетей, прокладку и скрещивание электроприборов и кабелей;
• Обслуживать системы электрооборудования:
  - обеспечивать технически правильную эксплуатацию;
  - поддерживать исправное состояние, технического обслуживания, своевременного ремонта, безаварийной и надежной работы обслуживаемого электрооборудования;
• Осуществлять установку, наладку и проверку электрооборудования, электропроводки и прочего электроснаряжения;
• Устанавливать, переносить электрические розетки, выключатели.
  Выявлять причины сбоев и аварий при эксплуатации электроустановок и
  электрооборудования, принимать меры по их предупреждению и устранению.

Мы ожидаем:

• Среднее общее образование и профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, должностям служащих; программы переподготовки рабочих;
• Опыт работы электромонтером по ремонту и обслуживанию электрооборудования 5 разряда не менее 2-3 года.

Мы предлагаем:

• Работу в команде увлеченных профессионалов на одном из ведущих предприятий Госкорпорации "Росатом" и входящих в состав оборонно-промышленного комплекса. На предприятии реализуется полный цикл создания образцов электрофизического оборудования, от расчетов и проектирования до изготовления и наладки с получением параметров;

• Наличие профессионального коллектива, возможность обмена опыта с коллегами;

• Стабильную заработную плату, ежегодную индексацию заработной платы, премирование по итогам работы за год. Заработная плата обсуждается на собеседовании исходя из опыта кандидата, наличие дополнительной ежемесячной премии при высоких результатах работы;

• Официальное оформление трудоустройства по Трудовому кодексу Российской Федерации;

• Широкие возможности профессионального развития, карьерный и экспертный рост, понимание своей карьерной траектории;

• Обучение работников за счет средств предприятия;

• Обучение в онлайн-формате в любое время с любого планшета/смартфона/персонального компьютера на отраслевой образовательной платформе;

• Участие в конкурсах профессионального мастерства и др. корпоративных конкурсах;

• Участие в корпоративных мероприятиях (туристических слетах, соревнованиях по баскетболу, футболу, плаванию, стрельбе из пневморужья и т.д.)

• Участие в программе оказания помощи работникам в улучшении жилищных условий в части компенсации стоимости аренды временного жилья;

• Санаторно-курортное лечение работников и их детей, добровольное медицинское страхование (ДМС), обслуживание в поликлинике на территории предприятия, оказание материальной поддержки (при рождении/усыновлении ребенка, бракосочетании, помощь многодетным семьям и др.);

• Пятидневную рабочую неделю: понедельник-четверг с 8 часов 18 минут до 17 часов, пятница с с 8 часов 18 минут до 16 часов;

• Столовую на территории предприятия и кафе-магазин;

• Корпоративный автобус от ст. метро "Рыбацкое", ст. метро "Шушары",ст. метро "Купчино", Колпино, конечная ж/д вокзал, ж/д станции "Ижоры", ж/д станции "Петро-Славянка".