Менеджер по продажам рессор и пружин

Мы -Казахстанский производитель рессор и пружин для железнодорожного, автомобильного и промышленного сектора;

Наша цель -обеспечить надёжную локальную альтернативу импортным поставщикам и стать лидером рынка Казахстана;

Развиваем современные стандарты качества и партнёрства с крупнейшими машиностроительными предприятиями страны;

Мы ищем активного, системного и амбициозного менеджера по продажам, способного выстроить направление продаж с нуля и сделать его драйвером роста компании;

Вы будете работать напрямую с клиентами-от снабженцев до директоров предприятий, вести переговоры, подготавливать коммерческие предложения и заключать сделки;

Вы подходите, если:

-У Вас есть опыт работы в В2В -продаж (желательно-промышленные товары, запчасти, металл, подвижной состав, СТО);

-Вы умеете продавать инженерным специалистам, снабженцам и директорам;

-Вы готовы к командировкам и встречам по Казахстану;

-Работаете в CRM, Excel и умеете планировать свои действия;

-Владеете английским, китайскими языками В1.

Ваши задачи:

• Развивать продажи рессор и пружин в сегментах ж/д, авто, сельхоз и промышленность;
• Формировать клиентскую базу по всей Республике Казахстан (заводы, депо, СТО, дилеры, производственные компании).
• Проводить переговоры, готовить расчеты, участвовать в тендерах и выставках;
• Вести сделки в amo CRM/Bitrix 24, контролировать оплату и отгрузку;
• Анализировать рынок, конкурентов и потенциал сегментов;

Ожидаемые результаты:

- 20+ новых клиентов за первые 6 месяцев;

• База из 300+контактов потенциальных партнеров;
• Рост продаж направления на 50% за год;
• маржинальность не ниже 25%;
• партнёрства с 3 ключевыми заводами или ж/д депо;

• Конкурентный оклад 800 000 тенге к выдаче + бонус за выполнение KPI;
• Корпоративная мобильная связь и компенсация поездок;
• Реальная возможность карьерного роста до руководителя направления;
• Работа с современной производственной базой и продуктом, который создает ценность;
• Прямая коммуникация с руководством. Инициативность приветствуется;
• Гибридный формат работы- можно работать из дома, из Костанайского офиса, командировки по РК;