Project Engineer / Координатор проектов (Производство металлоконструкций)

Мы Levstal Group — Эстонская производственная компания!
Уже более 30 лет мы создаём металлоконструкции для промышленного, энергетического, строительного и других секторов экономики.
Наши клиенты — ведущие компании Европы, а проекты варьируются от крупных промышленных комплексов до уникальных инженерных решений.

Мы ценим: инновационный подход, качество и технологичность, ответственность, надёжность и международные стандарты работы.

В связи с ростом числа международных проектов и увеличением объёмов производства металлических конструкций мы усиливаем команду управления проектами и открываем позицию Project Engineer.

Чем предстоит заниматься:

Обеспечивать качественную и своевременную поддержку Project Manager на всех этапах реализации проектов.

• Координировать подрядчиков на каждой стадии проектов — от старта до отгрузки заказчику;
• Участвовать в согласовывании технических решений с заказчиками и членам проектной команды;
• Отслеживать прогресс/сроки и предоставлять информацию всем заинтересованным сторонам;
• Мониторинг графиков проектов, сроков, бюджетов и качества выполнения работ;
• Подготовка документации: спецификации, акты, отчеты;
• Совместно с проджект менеджером анализировать ход реализации проектов, выявлять узкие места, инициировать предложения по улучшению.

Что мы ожидаем:

• Опыт работы от 5 лет в аналогичной должности - управления проектами (промышленность, строительство, производство);
• Опыт координации подрядных организаций и навыки работы с заказчиками;
• Понимание процессов: выбор подрядчиков, договорная работа, контроль сроков и бюджета, ведения технической переписки и согласований;
• Желательно понимание технологии производства металлоконструкций, стандартов сварочного и малярного производства;
• Уверенное владение инструментами проектного управления (MS Project, Excel, Битрикс и другие);
• Обязательно знание английского языка!

• Доход: ЗП фикс 2000 Евро + KPI 500 Евро. Оффер готовы обсуждать с финальным кандидатом;
• Бонусы: Единовременный - 500 € через 1 год работы в компании. Ежегодный -50 € на день Вашего рождения;
• Официальное трудоустройство в Эстонии;
• График 5/2, с 8:00 до 17:00;
• Компенсация релокации и помощь при переезде;
• Поддержка руководства и коллег, обучение и обмен опытом;
• Корпоративные мероприятия и тимбилдинги.
• Оплачиваемый ежегодный отпуск 28 календарных дней