Технолог - проектировщик (Автоматизация)

Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ.

Мы развиваем команду Автоматизации складов, цель которой — трансформация складской логистики с помощью искусственного интеллекта и роботизированных систем. Мы меняем ключевые процессы: от приемки и учета до сортировки, сборки и отгрузки товаров, активно внедряя конвейерное и сортировочное оборудование, а также автономных роботов.

Вам предстоит:

• разрабатывать проекты по автоматизации складов: анализировать планировки, размещать элементы автоматизации и подбирать необходимое оборудование;

• составлять технические задания на изготовление оборудования;

• проектировать конвейерные системы (включая их расположение на мезонине);

• поддерживать и актуализировать топологию склада, осуществлять её отрисовку;

• рассчитывать параметры складских зон и участков, а также необходимое количество технологического и подъемно-транспортного оборудования;

• разрабатывать технологические схемы и карты бизнес-процессов склада;

• строить схемы объёмно-планировочных решений складских помещений;

• вносить предложения по улучшению и оптимизации складской топологии.

Вы нам подходите, если:

• имеете высшее техническое или проектное образование;

• обладаете опытом работы в проектировании от 3 лет;

• уверенно владеете MS Word, Excel и Autodesk AutoCAD;

• знаете законодательство и государственные стандарты, системы и методы проектирования, правила оформления чертежей и особенности материалов.

Будет плюсом:

• опыт в области складской логистики;

• знание иностранных языков (английский, китайский).

Преимущества для сотрудников:

• обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое;
• благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности;
• множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.;
• забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников;
• скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое;
• комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современная корпоративная техника для работы.

Формат работы:

• офисный