Руководитель проекта

РТ Системы коммуникаций – системный интегратор, специализирующийся на проектировании, создании, внедрении, сопровождении и развитии ключевых государственных информационных систем для решения задач цифровизации в рамках федеральных проектов, в том числе в периметре критической информационной инфраструктуры. Входит в группу компаний ПАО «Ростелеком».

Каждый проект – создание уникальной информационной системы, являющейся частью цифрового контура страны.

Мы в поиске талантливого Руководителя проекта, готового решать сложные, интересные задачи и развиваться вместе с компанией.

Обязанности:

• Взаимодействие с заинтересованными сторонами проекта, управление их ожиданиями в рамках проекта;
• Календарное и ресурсное планирование работ по проектам, разработка бюджета проекта и других документов;
• Формирование проектной команды, организация взаимодействия в рабочей группе, управление проектной командой;
• Реализация работ по проекту: постановка задач и контроль выполнения задач проектной командой; мониторинг и управление расписанием, бюджетом, содержанием и качеством выполнения работ;
• Анализ проектных рисков, принятие мер для их минимизации;
• Организация работы субподрядчиков, взаимодействие с поставщиками продуктов и услуг, соисполнителями из других ДЗО ПАО «Ростелеком»;

• Участие в процессах пресейла у клиентов по проектам из зоны ответственности Участие в формировании методологий и внедрении инструментов управления проектами.

Мы ожидаем от Вас:

• Профильный опыт работы (от 3х лет);
• Опыт управления комплексными проектами в ИТ или ИБ;
• Понимание процессов в системном интеграторе;
• Знания основных законов и нормативных документов ФСТЭК, ФСБ;
• Опыт взаимодействия с государственными структурами;
• Понимание принципов построения систем информационной безопасности.
• Системное мышление, умение выстраивать отношения со сложными клиентами.

Мы предлагаем:

• Офис - очный или гибридный график;
• Работа в офисе Ростелекома м. Марьина Роща (БКЛ, МЦД2. МЦД4, метро);
• Оформление по ТК РФ в ИТ компании;
• Работа на крупном ИТ проекте;
• Белая и конкурентоспособная зарплата, премии;
• ДМС, компенсация обучения и спорта;
• Корпоративное обучение: внутренние митапы, участие в конференциях, доступ к корпоративным библиотекам технической и бизнес литературы;
• Экспертный рост, понимание своей карьерной траектории в рамках единой команды.