осуществлять контроль за расходованием фонда оплаты труда;
начислять заработную плату по подразделениям предприятия;
вести учет норм выработки;
консультировать и разъяснять рабочим и инженерно-технологическим работникам вопросы применения норм и расценок,форм и систем оплаты труда,трудового законодательства;