Условия релокации в Санкт-Петербург
- Предоставление жилья: на испытательный срок - 3 месяца работы Компания берет на себя оплату аренды отдельной квартиры
Нашим будущим коллегам
АП-ПРО — это узнаваемый бренд на рынке парковочных систем. Являемся одним из лидеров производителей и поставщиков парковочного оборудования на всей территории РФ.
Если вы хотите работать в развивающейся компании с многолетним опытом работы в области систем автоматизации, то мы ждем ВАС в наш дружный и творческий коллектив. Работая в нашей команде, Вы получите не просто возможность зарабатывать достойную заработную плату, но и ценный опыт и навыки взаимодействия в коллективе.
Мы используем самые современные методы менеджмента для постановки и отчетности по сопровождению поставленных задач. В нашей компании каждый сотрудник понимает с кем и как взаимодействовать, поэтому у нас нет авралов, переработок и прочих негативных бизнес процессов.
Мы адекватно оцениваем значимость и ценность каждого сотрудника!
Мы ценим инициативных, порядочных и целеустремленных людей. И предлагаем взаимовыгодное и долгосрочное сотрудничество и стабильные условия работы. Карьерный рост, обучение с первого рабочего дня. Понятную структуру компании и четко сформулированные должностные обязанности! Лояльное отношение в коллективе и доброжелательную атмосферу.
Чем вы будете заниматься
- Подготовка коммерческих предложений
- Продажи оборудования для платных парковок конечным и В2В клиентам
- Работа с базой в CRM
- Встречи с потенциальными заказчиками
- Обработка входящих запросов
- Поддержание текущей дилерской сети
- Подготовка договоров на поставку оборудования
Мы ожидаем от кандидатов
- Опыт работы в B2B продажах (будет преимуществом)
- Нацеленность на высокий заработок
- Грамотная устная и письменная речь
- Техническая грамотность (будет преимуществом)
- Желание развиваться и совершенствовать свои навыки
Мы предлагаем
- Высокий оклад + высокий процент от продаж
- Интересный и востребованный продукт
- Настроенная на проектные продажи CRM Битрикс
- Продуманная система обучения на рабочем месте и коучинга
- Стабильная компания, знающая свои конкурентные преимущества
- Командный дух в коллективе
- График: пятидневка, с 9:00 до 17:30
- Корпоративная связь
Процесс адаптации и обучение
- Удаленное ознакомление: кандидат получает пакет предоставленных компанией материалов (видеолекции, технические описания продукта, кейсы, описание деятельности компании) для самостоятельного удаленного изучения
- График подготовки: на изучение материалов отводится 5 рабочих дней, работа проводится удаленно в удобном темпе
- Удаленное онлайн-тестирование: по завершении изучения материалов проводится собеседование-тестирование в формате видеоконференции, где кандидат демонстрирует понимание продукта, компании и готовность к позиции менеджера по продажам
- Решение о предложении оффера: по результатам онлайн-тестирования принимается решение о внесении предложения оффера. Успешные кандидаты получают официальное предложение от компании
- Фидбэк и подготовка к выходу: результаты обсуждаются с наставником, уточняются условия, определяется дата начала работы в офисе
- Плавный старт в офисе: первая неделя сочетает встречи с командой, углубленное обучение, знакомство с CRM и первые практические задачи под руководством опытного коллеги
Уделяем внимание всем откликам. Делаем всё, чтобы лучшие сотрудники становились частью нашей дружной команды.