Начальник участка

Общество "Малышева 73", в которую входит "Гринвич - недвижимость для жизни" — крупнейший девелопер Екатеринбурга, с 1995 реализуем проекты жилых многоэтажных домов, административных, социальных и зданий.

Строим как сами, так и в партнерстве с ведущими застройщиками.

Сейчас мы реализуем уникальный строительный объект, не имеющий аналогов в городе — амбициозный и значимый с точки зрения архитектуры, технологий и влияния на городской облик. Это проект, который требует полной вовлеченности, высокого уровня ответственности и стремления к профессиональному росту.

Мы ищем Начальника участка в команду самого уникального строящегося объекта — ТТПУ Золотой.

Обязанности:

• Ведение учёта выполненных работ;
• Контроль подготовленных заявок сметных расчетов, выданных проектных решений;
• Оформление документации и отчетов;
• Контроль работы подрядных организаций и инженеров по строительству;
• Участие в стратегических и рабочих совещаниях, построение планов производства работ;
• Обеспечение и контроль выполнения производственных заданий от руководителя проекта.

Требования:

• Умение самостоятельно планировать, организовывать и контролировать рабочие процессы;
• Способность к эффективной коммуникации;
• Работа с технической документацией, составление отчетности;
• Ориентация на результат;
• Стремление к развитию и саморазвитию;
• Стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности.

От компании:

• Работа с значимым и крупным строительным объектом нашей страны — Флагманском проекте Компании — ТТПУ "Золотой";
• Главный офис компании расположен в офисной части ТРЦ Гринвич;
• В случае переезда к нам из другого города - предоставляем релокационный пакет;
• Заработная плата обсуждается индивидуально по итогам интервью, ориентируемся в том числе на ожидания кандидата;
• Вместительная бесплатная парковка для сотрудников компании;
• Зарплата сотрудников индексируется два раза в год по результатам работы;
• Оплачиваемые обеды;
• Ежегодное медицинское обследование, полис ДМС;
• Возможность получения платного дополнительного образования и изучения английского языка;
• Абонемент в один из лучших фитнес-центров Екатеринбурга, ежегодная спартакиада строительной отрасли, занятия в секциях футбола и волейбола, походы и сплавы;
• Корпоративные праздники и поздравления с важными событиями: Турниры по Мозгобойне, выезды на природу для тим билдинга и многое другое;
• Льготы сотрудникам на покупку квартиры, ежегодный день семьи с выездом на природу, новогодние подарки и творческие конкурсы детям сотрудников.

Мы ценим кандидатов, которые видят в работе не только текущие задачи, но и шаги к будущим достижениям. Возможно, именно Вы станете частью команды, создающей проект, о котором будет говорить весь город.