Специалист по подбору персонала
Специалист по подбору персонала
Описание вакансии
Обязанности:
- участвовать в разработке системы подбора персонала;
- согласовывать перечень требований к кандидатам на вакансии;
- составлять профили ключевых компетенций для вакансий;
- составлять вакансии и размещать их на разных ресурсах;
- искать кандидатов через различные каналы;
- проводить телефонные и личные интервью; устраивать первичную оценку кандидатов при приеме на работу;
- проверять рекомендации успешных кандидатов;
- организовывать встречи кандидатов с руководством;
- сопровождать процесс оформления;
- анализировать тенденции на рынке труда — зарплатные предложения, методы подбора персонала и ситуацию в целом; вести отчётность
-
Наличие высшего образования по следующим специальностям, направлениям подготовки (укрупненным группам специальностей и направлений подготовки): «Государственное и муниципальное управление», «Управление персоналом», или высшего образования (непрофильное) и дополнительного профессионального образования - программы профессиональной переподготовки по направлению деятельности.
- оформление допуска к сведения, составляющим государственную тайну
Навыки
- Проведение собеседований
- Анализ кадрового потенциала
- Внутренние коммуникации
- Внутренний подбор персонала
- Точечный подбор персонала
- Источники поиска персонала
- Составление планов по подбору
Похожие вакансии
Специалист отдела кадров
КГБУЗ Краевая клиническая больница имени профессора О.В. Владимирцева
Полный день
Хабаровск
до 82000 RUR
Ведущий специалист учебного центра
Независимая нефтегазовая компания
Полный день
Хабаровск
от 69000 RUR
Полный день
Хабаровск
до 80000 RUR
