Инженер технического отдела

-Чтение конструкторской документации, технических чертежей и спецификаций;

-Принятие участия в подготовке заданий на разработку проектных решений;

-Осуществление расчетов;

-Проверка и корректировка технической и эксплуатационной документации;

-Сбор исходных данных для проектирования в решении технических вопросов по закрепленным объектам на протяжении всего периода проектирования, строительства, ввода в действие объекта и освоения проектных мощностей;

-Обеспечение соответствия разрабатываемых проектов и технической документации стандартам, техническим условиям и другим нормативным документам по проектированию;

-Координация работы персонала на производстве

-Контроль за выполнением производственных планов и графиков - Ведение договорной работы с контрагентами и Заказчиками (ГОЗ, частные компании)

-Взаимодействие с представителями надзорных ведомств при предъявлении продукции или услуг;

-Внедрение и актуализация документов в рамках системы менеджмента качества ГОСТ Р ИСО 9001-2015, НТД, Инструкции, положения;

-Организация и контроль за ведением делопроизводства в структурном подразделении;

-Организация деятельности производственно-технического подразделения;

-Обеспечение безопасности труда (Разработка инструкций по охране труда и технике безопасности при работе с оборудованием, Осуществление контроля соблюдения норм охраны труда персоналом предприятия, Анализ происшествий и несчастных случаев, проведение расследований аварий и повреждений оборудования);

-Работа с поставщиками и подрядчиками (Координация поставок запасных частей и комплектующих, необходимых для ремонта и модернизации оборудования);

• Наличие высшего технического образования;

• Опыт работы с конструкциями мостовых, козловых кранов (желательно);

• Навыки работы с системами автоматизированного проектирования (CAD).

  Умение пользоваться мерительными инструментами (микрометры, штангенциркули, нутромеры, цифровые угломеры, лазерные дальномеры).

  Готовность к командировкам.

• Официальное трудоустройство, гарантированная, стабильная, своевременная заработная плата полная занятость;
• график работы: 5/2;
• рабочие часы: 8;
• рабочий день с 9.00 до 18.00,
• з/п от 80 т.р. - 150 .р. (в зависимости от уровня компетенции);
• Программы заботы о здоровье (ДМС), компенсация медицинской комиссии;
• полный социальный пакет,
• программы бесплатного корпоративного обучения;
• ежегодный оплачиваемый отпуск 36 дней (28+8);
• обеспечение спецодеждой и обувью;
• организация рабочего места;
• формат работы: на месте работодателя и командировки.