Руководитель сервисной службы

ООО "Технические решения"

Мы являемся одним из крупнейших дилеров продукции ООО "ЧЕТРА" в Российской Федерации. Нашими ключевыми клиентами являются крупные предприятия и карьероуправления Северо-Западного федерального округа. Для расширения нашей команды мы приглашаем руководителя сервисной службы в город Санкт-Петербург.

Должностные обязанности:

• Контролирует выполнение внутренней политики компании в своем регионе и исполнение производственных заданий подразделением.
• Рационально распределяет трудовые ресурсы подразделения, контролирует исполнение приказов и поручений руководства, выполнение заказов и нарядов, поддержание высокого уровня дисциплины среди сотрудников.
• Отвечает за достижение целей своего отдела, эффективное расходование трудовых и материальных ресурсов, направленных на расширение спектра предоставляемых услуг и продажу запасных частей.
• Осуществляет контроль технического состояния оборудования, обеспечивает соблюдение инструкций по эксплуатации, организует профилактическое обслуживание и своевременный ремонт техники.
• Обеспечивает высокое качество, полноту и своевременность выполненных работ сотрудниками отдела.
• Организует учет всех проводимых сервисных операций и своевременно передает отчетность руководству.

Требования к кандидату:

• Высшее или среднее специальное техническое образование.
• Опыт работы в аналогичной должности приветствуется.
• Знание основ организации производственного процесса, умение разрабатывать и согласовывать договоры, опыт управления персоналом и урегулирования трудовых споров.
• Уверенное владение офисными приложениями Microsoft Word, Excel, Outlook и специализированным ПО, используемым в нашем бизнесе.
• Организаторские и аналитические способности, развитые коммуникационные навыки.
• Наличие водительских прав категории B обязательно.

Что предлагаем:

• Бесплатное корпоративное обучение и поддержку от руководителя отдела.
• Официальное оформление трудового договора, социальный пакет и полис добровольного медицинского страхования (ДМС).
• Регулярная оплата заработной платы два раза в месяц, премиальные выплаты.
• Компенсация расходов на проезд к месту отпуска.
• Предоставление специальной защитной экипировки (СИЗ).

Приглашаем профессионалов, готовых активно развивать карьеру в динамично развивающейся команде!

Хотите присоединиться к нашему коллективу лидеров рынка? Присылайте резюме.