Руководитель проекта

Сотрудники нашей группы компаний участвуют в создании транспорта нового поколения: вагонов метро, локомотивов, электропоездов, рельсовых автобусов, трамваев, автотранспорта, судов, кораблей. Если Вы хотите работать на современном производстве и участвовать в реальных крупных проектах — Вам к нам!

Общая цель должности:

Организация и управление полным циклом работ по созданию и внедрению в серийное производство новых и модернизированных межвагонных переходов (МПП), отвечающих требованиям ГОСТ 15902 и техническим условиям (ТУ) предприятия. Гарантия выполнения проекта в установленные сроки, в рамках утвержденного бюджета и с требуемым уровнем качества.

Ключевые задачи:

• Управление проектом:

  · разработка и контроль исполнения календарных планов проекта: от конструкторской документации до приемки первого изделия

  · формирование и контроль бюджета проекта: трудозатраты, расчеты, испытания

  · организация и проведение совещаний проекта, подготовка отчетности для руководства

  · управление рисками и изменениями в проекте

  · ведение проектов в 1С ИСУП.

• Координация между подразделениями:

  · взаимодействие с отделом главного конструктора (ОГК) по вопросам разработки и утверждения конструкторской документации (КД)

  · организация работы с отделами по задачам проекта

  · координация с испытательными центрами.

• Работа с нормативной документацией и испытаниями:

  · обеспечение соответствия изделия и документации требованиям ГОСТ 15902-2021, а также отраслевым стандартам (ОСТ) и ТТ заказчика

  · организация процесса сертификации и проведения необходимых испытаний: гигиенических, пожаробезопасности и т.д.

  · подготовка и сопровождение пакета документов для передачи изделия в серийное производство.

• Работа с заказчиком:

  · участие в технических совещаниях с заказчиком

  · согласование технической и конструкторской документации.

Для решения задач потребуются:

• высшее техническое образование

• обязательный опыт от 3 лет на инженерно-управленческих должностях

• опыт ведения сквозных проектов «от идеи до серии»

• обязательное требование: практический опыт работы с нормативной документацией

• опыт взаимодействия с производством и службами предприятия

• знание английского языка рассматривается как преимущество.

• Профессиональные знания и навыки (Hard Skills):

· свободное чтение конструкторской и технологической документации

· знание основ технологии машиностроения: сварка, обработка металлов, покраска

· уверенный пользователь ПК: MS Project, MS Visio, 1С . Знание CAD-систем (КОМПАС, SolidWorks) на уровне просмотра моделей и чертежей будет большим плюсом

· знание основ управления качеством и метрологии.

• Личные качества (Soft Skills):

· системное и аналитическое мышление

· высокий уровень ответственности и нацеленность на результат

· лидерские качества и умение работать в команде

· отличные коммуникативные и организаторские способности

· стрессоустойчивость, умение работать в условиях сжатых сроков и многозадачности

· готовность к решению нестандартных технических и организационных задач.

Условия и преимущества:

• программы карьерного и профессионального роста: четкая система карьерного развития как в рамках своей специальности, так и в других направлениях, программы обучения
• конкурентная заработная плата, гибкая система премирования, дополнительное премирование за рациональные предложения
• официальное оформление согласно ТК РФ
• удобный график работы с 08.00 до 17.00 или с 9.00 до 18.00
• программы карьерного и профессионального роста
• забота о семье: новогодние подарки детям, компенсация путевок в лагерь, материальная помощь в различных жизненных ситуациях
• яркая корпоративная жизнь: волонтерские программы, конкурсы, досуговые мероприятия
• доступ к развивающей платформе Alpina Digital.

Место работы: г.Москва, ул.Ефремова, 10, к.2.

Если Ваши навыки и опыт соответствуют нашим требованиям, отправляйте свое резюме по кнопке «Откликнуться»!

Мы внимательно рассмотрим Ваше резюме и обязательно свяжемся с Вами.

Наш принцип — «Каждый Сотрудник - Ключевой». Мы ценим вклад каждого.