Специалист по кадровому делопроизводству

Обязанности

• Полное ведение кадрового делопроизводства: оформление приёма, перевода, увольнения, отпусков, продления трудовых договоров и других кадровых событий. Штат — 200 сотрудников
• Ведение персонифицированного учёта (формы ПУ-1, ПУ-2), а также воинского учёта
• Составление, актуализация и контроль исполнения штатного расписания
• Взаимодействие с главным бухгалтером по вопросам начисления заработной платы и отчётности

Требования

• Высшее или средне-специальное образование (желательно юридического профиля)
• Опыт работы в кадровой службе от 1 года, желательно в организациях с численностью персонала от 100 человек
• Знание трудового законодательства Республики Беларусь на уровне уверенного пользователя
• Уверенное владение программой 1С:Предприятие 8.3 (модуль «Зарплата и управление персоналом»)
• Внимательность к деталям, аккуратность, ответственность, способность работать с большим объёмом документов

Условия

• Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Беларусь
• Гибкий график работы в рамках 0,5 ставки — время начала рабочего дня обсуждается индивидуально
• Работа на месте, в офисе компании (Минск)
• Возможность увеличения объёма работы и перехода на полную ставку по мере развития компании